携雅学院2021年医院管理内训课——管理素质提升与培养
根据2021年2月19日中央全面深化改革委员会第十八次会议审议通过的《关于推动公立医院高质量发展的意见》,进一步落实马晓伟主任在2021年全国医疗管理工作会议上精神。全力推进公立医院高质量发展,以改革创新为动力,力争用5年时间,努力实现“三个转变、三个提高”。第一个转变,从发展方式上走向内涵建设为主,提高质量。第二个转变,从发展的内涵上、管理上走向内涵式的、集约性的、高效的管理,主要是通过信息化的手段来提高效率。第三个转变,从资源配置方面逐渐转向投向人力资源发展来提高人的积极性,提高广大医务人员的待遇。
因此,面对国家一系列的改革,对医院管理提出了更高的要求。每一位医院管理者,如何在医院内部产生的变革中,包括运营管理、精益管理、服务能力提升、各层级管理人员培训、医疗行为把控等方面,将压力转变为动力,才能有效推动医院高质量发展。
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序号 | 课程主题 | 培训 对象 | 授课 模式 |
模块一:管理素质提升与培养 | |||
1 | 管理、管理者、管理思维 | 中高层人员 | 集中授课 案例分析 |
2 | 卓越领导力 | 中高层人员 | |
3 | 责任意识与执行能力 | 中高层人员 | |
4 | 高效能人士的七项修炼 | 中高层人员 | |
5 | 从业务骨干到管理精英 | 中高层人员 | |
6 | 打造现代医院领导力与执行力 | 中高层人员 | |
7 | 中层管理干部卓越管理技能 | 中层人员 | |
8 | 如何做一名卓有成效的科室主任 | 科室主任 | |
9 | 阳光心态与情绪管理 | 全员 | |
10 | 九型人格分析 | 全员 | |
11 | 现代医院管理沟通艺术与团队冲突管理 | 全员 |