2019白领职业培训需求如何？九成白领认为职业培训重要

2019白领职业培训需求如何？九成白领认为在现代职场的“快节奏”下，职业培训是个人提升和企业发展中不可或缺的一环。近日，智联招聘发布了白领人群的职业培训及满意度情况调研。数据显示，超过九成的白领认识到职业培训重要性，其中72.14%的白领认为职业培训非常重要，21.88%的白领认为职业培训比较重要。

70后认为培训对升职加薪影响最大，超五成白领参加过职业培训

升职加薪是职场人最为在意的，调研数据显示，总体上有65.52%的白领认为职业培训直接关系到升职加薪。70后职场人认为职业培训对升职加薪的影响的占比达到了69.98%，而作为现代职场的主力军80后和90后认可职业培训对升职加薪的影响的占比也都超过了60%。

越来越多的企业注重员工的职业培训，数据显示，56.47%的白领参加过职业培训，仍有32.10%的白领渴望参加职业培训。从职业分布来看，财务、法务、运营等岗位的白领职业培训率相对较高，均达到了64%左右；行政/后勤是职业培训率最低的行业，仅达到了39.68%。整体而言，仍有3成左右的白领未能实现参加职业培训的愿望，相信未来随着社会发展及职场要求的不断提高，这个比例会有所下降。

不同岗位对职业培训需求不同，研发等更注重专业技能的提升

促使白领参加职业培训的原因有很多，提升专业技能、获得职业资格、拓展视野丰富生活是目前最为重要的三个因素，其中，提升专业技能为首要因素达81.54%，其次是获得职业资格占比63.56%。

不同行业、薪资、年龄层及性质的企业对职业培训的选择有所差异。从职业来看，设计、研发等职位更为注重专业技能的培训，在他们参加过的职业培训中，专业技能培训均在56%以上，远超于其他行业。而财务岗位的职场人最重视资格证书，选择参加资格证书的培训远超其他岗位，达到58.51%，人力资源和法务岗位参与过资格证书培训的人大约在40%左右。

超三成白领首选线上培训，时间和金钱是两大考虑因素

越来越多白领选择职业培训，不受上课地点甚至上课时间限制的线上培训深受白领们的喜爱。数据显示有35.35%的白领选择自主报网课学习，自主学习参加资格考试也占到34.43%。其中财务人员自主报网课学习的占比达到63.05%，远高于其他职业。薪资水平与线上学习有一定关联，月薪3000元及以下自主报网课学习仅有25.32%，月薪20000以上则占比40%。月薪相对越高，在保证自身基本生活需求前提下，更有余量去提高自己的工作质量和提升工作效率。

阻碍白领参加职业培训的原因也是多方面的，数据显示，没有预算和没有时间是阻碍白领参与职业培训的两大因素，分别占比53.9%和39.1%。

通过对白领没有时间参加职业培训的原因进行分析，发现其中超一半的70后、80后未能参加职业培训的主要原因没有时间；而近六成的90后、95后因为预算而止步，对于正面临或即将面临家庭压力的职场新人而言，职业培训也是不小的开销。

【记者】李定

【作者】 李定

【来源】 南方报业传媒集团南方+客户端