什么是职业规划？如何进行职业规划？什时候进行职业规划最合适？具体怎么进行职业规划？这些问题对于每位正常有理想、有抱负的中青年工作者以及未参加工作的学生是极为重要是，也是作为一个正常人的一生工作、生活所必须面对的严肃问题。
01 职业规划的基本要素
职业规划是什么？
职业规划对于一个人的影响相当深远，它包括职业生涯及人生持续规划计划的整个过程。像职业定位一样，目标设定都属于职业规划中需要面对的环节，它的好坏会影响到整个人生的职业走向，所以可以称之为职业生涯规划。
职业规划的必要性
很多人觉得这个世界瞬息万变，规划没有任何用，所谓计划赶不上变化，其实这是一种偏见。当一个人对于未来有明确的认识，并且愿意朝着目目标去努力，期间做一些调整，做一些与时俱进的改变时，用处是很大的。
世界上大部分成功的人都有自己的职业规划。随波逐流只会浪费时间，把自己的命运交给了“被动”。因为他们已经清楚知道职业规划对于他们人生的助力，能让他们精准的朝着目标前进，不容易被其他因素干扰。
职业规划遵守原则
一份优质的职业规划对人生有正面影响，如果是不合格的职业规划则有可能误导一生，所以在做职业规划时要遵守几大原则。
第一，遵守爱好原则；
第二，遵守擅长原则；
第三，遵守价值原则；
第四，遵守发展原则。
02 如何进行职业规划？
1、看清楚自己的职业特质。
在职业规划过程中要找对方向，也就是确定好职业定位方向，这是很重要的事情，如果方向错了，未来有可能更迷茫，这份职业规划反而有可能成为阻碍。尝试职业性格测试可以突破谜团，可以深层次地了解自己的性格，根据性格来进行更好的规划。
2、发挥所长。
每个人都有自己的优点也会有劣势，接受过高等教育的人都懂得经过核心能力训练能让自己的未来发展更为明确，所以不管对职业发展的期待如何，进行系统的认知能力测试有助于大家找对方向，不断提升自己，拥有一个可参考的标准。
3、提升个人的心理承受能力。
未来有各种未知风险，在做好职业规划时，大家也知道这不是一成不变的，有可能出现想不到的阻碍，此时个人的心理承受能力很重要，如果有强大的心理，那可以逐步攻破各种阻碍，如果心理承受能力比较弱就相当麻烦了，在有必要的情况下可以进行心理健康测试，了解自己的真实心理承受情况，不断调整自己的心理状态。
无论市场发展如何，无论自己喜爱的是怎样的职业，在有目标的时候，可以前进得更加快速，职业规划就有这样的助力，可以让人更快获得成功。
03 职业规划最好的黄金时段
一、高考专业选择时
- 由于职业生涯教育的缺失，很多高三学生在填报高考志愿时十分盲目，要么在热门学校和专业上扎堆儿，要么误报了不适合自己甚至不感兴趣的专业，这也是导致部分学生在大学时求职迷茫的直接原因。
- 上大学不仅仅是为了就业找个好工作，更应该获得职业发展和实现人生理想。在中国，大部分学生高考目的是考上大学，其次才是选择专业，能否考上好大学先于能否选择好专业，其实这是不对的。”高考是人生的转折点，确立未来的职业规划对高三学生来说是最为重要的课题。如果盲目选择，很可能导致职业生涯之始就举步维艰。
二、大学毕业选择第一份工作时
- 职业的选择其实就是生活方式的选择。而因为路径依赖的缘故，第一份工作的选择又会长期影响一个人将来的职业发展，所以，正确选择第一份工作就变得非常重要。
- 顶级就业力专说：“正确地做好最初的职业选择很重要!越到后面，要想摆脱原已熟悉的职业路径就越困难，成本越高，风险越大。”对于大学生来说，如果能够较早地认识到自己真正的兴趣和能力所在，并明确了适合自己的职业路径之后，再进行一系列有效的求职，这是理智和值得提倡的做法。
三、工作3年左右时
- 当人们找到了一份工作时，通常并不确定这就是自己最适合的工作，需要通过一段时间的尝试、磨合后才能确定。有一部分人因为求职时就缺乏自我定位，随意找了一份工作，当他发现不适应时，只能通过跳槽来改变现状，也就是通常所说的“试错”;另一部分人对自己有一定的职业规划，但3年时间下来，发现起色并不大，或收入与付出不成正比，产生了职业倦怠，想要寻找新平台，获得职业发展的突破。因此，工作3年左右时，是职业生涯规划的又一重要窗口期。
- 相比大学毕业之初，已经在职场历练了3年左右，大多数人对自我、对职场、对社会的认识更为完整，对自己的职业价值观、职业目标定位也更加理性。所以，如果之前没有好好进行职业生涯规划，工作3年左右，则是个绝佳的生涯规划窗口，千万不能再度错过。
四、工作7年左右时
- 一般来说，工作7年左右的职场人已经在某一领域达到了一定的高度，趋于平衡发展，但想要进一步突破的难度也更大。很多人开始进入职业上的自我安定时期，同时也有更多的人开始反思：7年过去了，我是该在原来的轨道上继续努力，还是重新寻找新的职业发展兴奋点?职业倦怠、发展瓶颈、晋升受阻、职场挫折在这个时段也都一一出现，此时，就需要职业规划的导入，帮他梳理过往的从业经历，找出核心竞争优势，向更好的职业平台挺进。
- 能否在这个窗口期做好职业规划，关系到未来能否达到更高的职业发展目标。
五、面临退休时
- 相当部分“职场老人”在面临退休时十分失落，觉得自己的职业生涯走向了终点。其实，这个时候仍然还是有很多有价值的事情等着你去做。比如，把工作经验传授给下一代，在“施比受更快乐的”人生最高境界中好好享受一下;或者，发掘工作以外的生活兴趣，享受更有乐趣的生活。退休后，人的活动节奏变得缓慢，原来正常的工作时间和工作量均减少，以与自己的身体、能力相适应。在此阶段，因为存在着个性差异，什么时候完全停止职业活动并不定论。此时，如果有一个较为清晰的规划，必定能使退休后的晚年生活更加精彩。
其实，认为不应做或是不必要做规划的人，其实是根本不知道职业规划怎么做。职业规划总共分为五大步骤，我把这五大步骤分为自我评估、条件评估、明确计划、积攒能力、反馈差距。下面我来详细拆解这五大步骤。
04 职业规划五大步骤
一、自我评估
一个连自己是什么人都不清楚的人，是不足以谈计划的。因为计划是人定的，而今天我们要做的是自己的职业规划。所以，做职业规划的第一步，首先要对自己进行分析、评估、了解。
对自己的分析，实际上是要知道自己是谁。可以从自己的实际能力，自己的价值观，自己的兴趣，自己的性格这几方面着 手。
知道自己的能力在哪，才知道自己能办多大的事；知道自己的价值观，才知道自己将来是要做什么样的人；知道自己的兴趣，才知道自己可以往哪些方面去努力；知道自己的性格，才能有效地避免一些没必要的弯路或阻碍。
古人云：静坐常思己过。因为这个世界上，几乎能够对自己了解的人，只有自己。把自己的优点缺点，兴趣爱好，能力性格等一一列出来，逐一分析，充分了解自己。
二、条件评估
古人又云：知己知彼，百战不怠。在对自己进行评估之后，就要了解你拥有什么样的条件，而这些条件，都是来自于你所处的社会大环境。
目前我们都处在和平的年代，想要做什么，只要法律范围之内，都可以大胆去做。所以当你了解清楚自己能做什么之后，就看社会中有什么能够提供给你的机会。
比如，你想做与文字有关的行业，你向往更具挑战性的生活，那么能够提供这样机会给你的，首先是一个充满活力又具有挑战性的城市，以及有文字相关行业的岗位。对外界条件的评估，你发现，广东深圳是一个适合你的城市。
五、反馈差距
职业规划不是做出计划就结束了，任何事情做得再完美，如果没有执行，都等于零。职业规划也是一样，做出来，就要努力去做，通过自己的行动，去查看自己的能力水平和执行情况，如果与计划不相符，需要及时给自己反馈，并根据实际情况而作出调整，甚至改变计划。
最终需要反馈的是，你的能力与职业目标之间的差距是什么，你所具备的知识与目标所需的差距在哪里，你的执行速度与你的目标差距还需要怎么努力等等。
有反馈，才能有更好的方向。
通过以上5大步骤，自我评估、条件评估、明确计划、积攒能力和反馈差距，才是一份完整的职业规划。
本文就对于职业规划的基本要素先介绍到这，下一文章再具体谈论相应的个人简介。