针对小区共性难题,“申 善治联盟”组织专题培训
静安区共和新路街道根据市委“六大工程”和区委党建引领基层治理“五个聚力”目标任务,结合社区实际需求,着力打造“个十百”新善治项目矩阵,从而进一步推动党建创新、治理创新深度融合,全力打造共和新“新善治”样板。
记者从申地居民区获悉,自该居民区党建项目“申+善治联盟”启动以来,申地居民区党总支以党建引领促进辖区内多元主体协调发力,为解决社区共性、个性问题,以及跨小区管辖范围的老大难问题进行了积极探索和尝试。
日前,由申地居民区党总支牵头,联盟成员街道城运中心邀请相关领域专家,根据目前小区物业选聘招投标的新规定新要求,针对“辖区内多个小区可能面临重新选聘物业,各小区业委会管理能力参差不齐”的共性难题,举办了“物”有所值、“业”有所精——小区物业选聘专题培训会。
各小区业委会代表、党支部书记、五大工作委员会代表、居委会干部等参加了本次培训。
培训会上,专家以上海市房屋管理局印发的《关于进一步规范本市物业管理招投标工作的若干意见》通知为依据,具体解释了选聘物业的相关规定,以及在招标、投标、开标、评标和中标等环节流程中需要注意的事项。
同时,专家还对“物业选聘公开招标”和“物业选聘邀请招标”两种招标类型,从专业的角度,结合经典案例进行对比讲解。
在随后的答疑环节中,与会代表们就物业选聘实际工作中出现的难点、痛点进行了提问,专家以经典案例为切入点,结合相关法律法规,列出多维度方案供代表们参考。与会代表也根据各小区实际情况,结合专业建议进行选择。
“申+善治联盟”组织的本次专题培训为解决急难愁盼问题拓展了思路,提升了居民区自治、共治、法治的管理能力,促进“三驾马车”凝心聚力,也为激发基层治理能治、善治动能,奋力谱写“共和新善治,美好新生活”打下了生动注脚。
下一步,共和新路街道也将以群众需求为导向,将治理堵点与工作重点、项目推进与品牌示范结合起来,不断汇聚起党建引领下的庞大基层力量的有益尝试,打响共和新“新善治”党建品牌,力争把共和新“新善治”温度传递到千家万户。
记者:罗欣悦
图片:共和新路街道
编辑:陈攻
上一篇:41个岗位!招140余人!