近几年IT行业发展迅速，各类人才不断涌入其中，其中热度最高的就是软件测试了，但由于软件测试在我国的发展时间并不长，很多大学却没有开设软件测试相关的专业，就使得很多人想找软件测试相关的工作都需要先培训，所以就有不是在担心，软件测试培训机构出来好找工作吗？
软件测试找工作这件事，取决于多种原因，培训班只是其中一个很小的部分，从企业用人的角度来看，他们不会在意你是否是培训班出来的，而是会关注的是个人能力。这就跟其他岗位一样，大部分企业尤其是互联网企业招聘时重点考察的并不是学校，他们考察的主要是综合能力或者和岗位匹配的程度。
对于企业来说，只要你有足够的能力，满足改该岗位的招聘要求，那就是他们所需要人。企业用的要求很简单，就是你有能力，你的能力刚好配上他们的岗位，如果你大学所学的专业刚好是关于IT的，那就是你的加分项，如今，很多企业都不会在去以为的看你的学历，更看重的是你的能力。
况且现在市面上绝大多数的软件测试从业人员都是培训出身，因为现在大学中很少设有软件测试专业，所以想要系统的学习软件测试知识除了自学就只能参加软件测试培训班，并且虽然软件测试对技术要求不高，但是想要通过自学成才也是很难的。
像我身边就有这样一个例子，大学因为本身就是计算机专业的，在学习软件测试知识的时候，通过报名一个叫尚林的软件测试培训机构，因为上手能力快，又有代码基础，仅在里面学了两个半月就开始出去找工作，最后在老师的指导下用了7天不到，就找到一份自己满意的测试工作。
所以这样就告诉我们软件测试培训出来能不能找到工作，完成取决于自身对测试技术的掌握。