一个培训类网站的布局设计与SEO优化分析
作为一个SEO人员,分析网站的优化情况是本质工作,良家佐言遇到一个地域性的教育培训类网站,因为竞价推广见效快而选择了忽视SEO优化,因此网站整体设计对于搜索引擎和用户都不是那么友好。
SEO优化
这个网站域名历史是8年多,按照时间推算是2013年左右,如何当时考虑SEO和付费推广双管齐下做推广的话,效果不可估量,要知道SEO优化在当时是互联网主流的推广手段之一,这损失到底有多大无法想象。
下面良家佐言就对这个网站进行SEO实战案例分析:
基本信息
域名年龄:8年10月26日
网站收录:69条
流量来源:1-2
网站标题:重庆XX职业培训/重庆月嫂培训/重庆健康管理师/重庆育婴师培训/重庆推拿按摩培训
关键词标签:无
网站描述:无
关键词排名:不详
外链收录:极少做外链优化
网站首页标题过长,无法在搜索引擎当中完全显示,品牌词可以放在标题结尾处;首页无关键词标题和描述,要知道当时关键词标签和描述都是SEO优化当中非常重要的加分项,同时也能让搜索引擎及时的判断网站的主体。
标题可以适当地修改优化:
重庆XX教育-专注于月嫂、育婴师、健康管理师以及推拿按摩培训
重庆月嫂|健康管理师|育婴师|推拿按摩培训-重庆XX教育
重庆月嫂培训_重庆健康管理师_重庆育婴师培训_重庆XX教育
重庆健康管理师-重庆月嫂培训-重庆育婴师培训-重庆XX教育
每个网站的产品都有侧重点,主打产品和其他产品的推广力度是不同的,所以首页关键词的用法也不同,要考虑首页标题在搜索引擎的显示长度,主打核心关键词,其他的可以用在关键词或者描述标签中。
网站导航栏目分析
网站导航
网站导航设计不合理,所有的产品可以同时放在一个栏目之下,这样不会显得导航栏目过于繁杂冗长,这么多产品,可以进行分类:技能、母婴、其他等类别。如下:
母婴类:催乳师、育婴员、小儿推拿师、康复调理师、母婴护理师、产后恢复师
技能类:人力资源师、心理咨询师、健康管理师、美容师、经济师、劳动协调师
其他类:自考学历、求职通道
产品过多,网站导航设计是比较复杂,涉及到一级、二级目录,还要考虑下拉设计因素等等。
本人大概浏览了一下这个培训类网站的情况,发现除了网站导航能点击之外,其他任何内容全都指向了弹窗对话框,并且这个弹窗真的是无处不在,整个网站完全放弃了SEO优化,完全是按照付费推广的思路设计的。
对话弹窗
另外一个就是,良家佐言发现网站的所有目录点击进去之后,网站的整个主题风格设计都不一样,也就是说,这个网站光是主题风格就是十几种,这会让用户感觉从一个网站转到另外的网站,极有可能难以建立信任度,同时也会让搜索引擎难以判断网站的主体。
同时各个栏目三元中,也只有标题存在,关键词标签和描述标签都缺失,更不要说整个网站的内页信息也无法打开,更不要说网站的关键词优化和内链优化等情况。
外链优化
但是这个培训学校利用第三方教育平台做了很多相关推广,品牌累积也不错,甚至说在第三方平台做的推广都比官网的信息要丰富得多,其主要的策略就是做品牌和口碑的。
以上就是良家佐言对这个地域性的培训网站做的一些SEO分析,只是觉得错过了当年的SEO那个风口,确实损失比较大,现在开始做SEO优化,互联网的风口已经变化了,流量已经分化了,效果可能不是很理想。
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