开学前培训，你以为真是培训？其实这是关系学的一部分

学校每学期开学前都会利用三到五天的时间对老师进行业务培训。这个培训由于是占用的寒暑假时间，且培训内容理论性强，老师们并不喜欢。于是，有些老师经常发牢骚，个别老师还不停的在网络上对这个培训进行攻击和批评。那么为什么老师不愿意接受，学校还年年在搞呢？

其实这个现象里，存在着你所不知道的关系学。

开学前培训，给老师们做培训的大多都是教育行政部门和业务指导部门的关键人物。在平时工作中，这些人物的一言一行，都会对学校的发展起到推波助澜的作用。学校领导们深谙此道。

请这些人物来做培训，会满足这些人以极大的虚荣感。但凡在教育上做领导的，他们的虚荣心都很强。见面不客气，他认为你看不起他；请示业务不请他吃饭，他认为你没有把他当官。在这个关键时候，全体老师都参加的场合，把这个领导安排在高高在上的主席台上，让他发挥他的才能，有时不只是培训， 还夹杂着个人的主观感受，让他有了显示权威的平台，有了释放感情的平台，他会格外感激学校的领导对他的这份看重。以后呢，在工作上，他就会多为学校说好话。

把人家大老远从上层部门请了来，中午总得吃顿饭吧。于是，在酒桌上，所有的校级领导都来了。他们各显神通，有酒量的敬了一杯再来一杯。没有酒量的，奉茶倒水，大献殷勤。酒过三巡，感情表达的也是入木三分，好话说的也是汗牛充栋。此时，这个领导啊才俨然当了回真正的领导，认为这桌上的人才是自己的亲人和朋友。一些所谓的内部消息、小道消息都会当做秘密告诉你。当然，答应以后在业务上多多照顾也是必然要说的话。有人说：“如果觉得无法沟通，你就请他吃顿饭。”看来，这句话里面有深刻的人生哲理。

领导要走的时候，学校里的领导们更是极尽所能。有的向后备箱里放一件酒，有的放一条香烟，有的放一件水果。最为关键的是校长，把领导迎进自己的办公室，拿出装着一叠百元大钞的信封，硬塞在领导的包里，说着这是给的辛苦费，你务必要接纳之类的客气话。领导上车走的时候，学校领导在校门前一字排开，冲着起步的轿车挥手致意。从此，在上层的世界里，学校又多了一个亲人。

说到这里，如果你是学校领导，你会反对开学前的培训吗？

老师们，如果你正在接受开学前的培训，就请你们放下牢骚，陪这个主席台上的亲人多演一会吧！因为这里面的关系学太重要了，这关系到学校未来的发展。