近日，市人力资源社会保障局、市财政局出台《济南市项目制培训工作实施方案》，在全市开展项目制职业技能培训工作。我市劳动年龄内(16-60周岁)未就业人员和驻济企业职工(含个体工商户用工)均可享受补贴性技能培训政策。
为提高职业技能培训的针对性和有效性，缓解就业结构性矛盾，提升劳动者技能水平，我市人社部门在面向社会征集培训需求的基础上，筛选出符合济南产业发展需求、社会需求和就业需求的优秀技能培训项目(工种)，制定了首批项目制培训清单。其中既有“一老一小”照护、“齐鲁建筑工匠”、“鲁菜师傅”等传统项目，也有山东手造及非遗传承、现代(设施)农业、新兴职业等技能项目。首批项目制培训工种目录清单分为6大类，装配式建筑施工、碳排放监管服务等社会急需工种以及龙山黑陶制作、非遗手工布艺等具有济南特色的技能工种首次被纳入政府补贴性技能培训范围。
项目制培训将采取政府采购的方式进行，凡信誉良好且具备相关职业(工种)培训能力的培训机构、企业、协会、驻济高等院校、职业院校均可参加竞标。中标承办主体严格按照培训项目内容、课时、师资、培训场地、设施设备及考核评价等要求组织实施。下一步，市人社部门将根据人力资源市场供需情况，陆续推出更多适应经济社会发展需求的项目制培训职业(工种)。