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  • 推动在线理财教育规范发展

    推动在线理财教育规范发展

    来源:人民网-人民日报“每天15分钟,告别死工资”“悄悄学理财,惊艳所有人”“比起没钱,贫穷思维更可怕”……最近,一些以理财知识普及、投资者教育为名的在线课程广告在社交平台频现,吸引了不少渴望学习投资理财知识的消费者。然而,在线理财教育火热···

    发展 推动 教育 理财教育
  • 警惕在线教育“贩卖焦虑”加重学生负担

    警惕在线教育“贩卖焦虑”加重学生负担

    来源:中国青年报警惕在线教育“贩卖焦虑”加重学生负担代表委员建议加强监管和“国家队”建设新冠肺炎疫情期间“停课不停学”,推动我国展开了大规模的在线教育实践,然而伴随在线教育爆炸式发展,不少问题也暴露出来,在线教育乱象成为全国两会上许多代表委···

    在线教育 教育 教育 理财教育
  • 列举在线校外培训“三宗罪”,教育部还打算给谁导流?

    列举在线校外培训“三宗罪”,教育部还打算给谁导流?

    最近,中央纪委国家监委网站一篇《谁在办?怎么管?资本漩涡下的在线教育》的文章,将在线校外培训辅导推到了风口浪尖。此时,正值新一轮疫情防控的关键阶段,又适逢中小学生陆续开始放寒假。太原、西安等地已经明确叫停校外培训线下班,因而在线教育必然又将···

    培训 教育 教育部 校外培训
  • 又一培训类平台宣布破产,家长退费难!选择在线教育机构,有哪些需要注意的地方→

    又一培训类平台宣布破产,家长退费难!选择在线教育机构,有哪些需要注意的地方→

    眼下,通过网络平台进行远程培训是许多家长选择的一种教育培训方式,但伴随着教育培训平台的增多,问题也随之出现。前不久,北京一家提供乐器陪练的网络平台突然无法登录,家长所交数千元培训费用无法退回。“柚子练琴”平台破产关门 家长退费遇阻2020年···

    在线教育 培训 教育 教育机构
  • 退费困难、培训质量低 在线教育“四大难”

    退费困难、培训质量低 在线教育“四大难”

    来源:北京晚报受疫情影响,近来有关教育培训消费方面的消费者投诉明显增多。大量线下培训机构全面停课,有的改到线上进行,有的彻底关门停业,导致大量教育培训合同变更和合同撤销事件发生;多家大型教育培训机构先后关门跑路,引发众多消费者退费无门。日前···

    在线教育 培训 教育 教育机构
  • 互联网 在线教育培训

    互联网 在线教育培训

    在线教育经过几年的高速发展,目前用户数已经突破了3亿,叠加疫情影响的因素,现在越来越多的人开始接受并喜欢上了线上课程。在线教育打破的传统教育在地理上的限制,将优秀的教育资源通过互联网这条高速通道投射到全国的各个角落。对于一二线城市的学生来说···

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  • 挑战不容回避!“互联网 教育”三大发展趋势

    挑战不容回避!“互联网 教育”三大发展趋势

    当前,在线同步视频会议已经成为一种常见的、高频的社会学习行为。这种学习方式极大地降低了每一个人参与社会学习的成本,对于传统课堂教学和传统在线教学带来巨大的变革空间,一个全新的互联网教育生态正在形成,未来将形成“读、写、师生交互、考试评测、反···

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  • 「深度」拿到新“船票”,在线教育驶向非营利时代

    「深度」拿到新“船票”,在线教育驶向非营利时代

    记者 | 查沁君编辑 | 杨悦“大家都在等北京的消息。”2021年12月31日,是线上学科培训机构“备改审”的大限之日。但截至发稿,北京市教委官网仍未公布最终的审核通过名单。“线上学科培训机构的‘备改审’在收尾阶段了。”有关人士告诉界面教育···

    在线教育 教育 培训 教育

县教育局相关知识

科一约考显示未经过培训什么意思?

科一约考显示未经过培训,意思是您还没有完成相应的理论培训。在进行科目一的考试之前,所有的学员都必须完成规定的理论培训,并且获得相应的学习成绩证书。如果系统显示未经过培训,那么就意味着您还没有完成必须的学习任务。您需要重新参加理论考试或者完成···

经过培训机构面试成功率高吗?

报过班面试成功率会高。因为面试本身是主观性是比较强的,有很专业的指导会提高面试的成功率。一定要选择一个相对比较大的机构,老师经验丰富的可以提升上岸率的。报了培训班老师会针对性的专业指导,会纠正很多回答欠缺的内容,提升自己的答题能力。···

为什么新人要经过培训才能上生产线?

其实培训是为了让你熟悉下公司的企业文化与背景。而且越是正规的企业越注重员工培训,为什么?因为他们比较重视新鲜血液的注入,他们需要的是一个对公司、对企业有归属感的员工,而是一个对企业什么都不了解的行尸走肉。还有就是培训是为了让你更好地融入公司···

劳动合同法第四十条中提到:劳动者不能胜任工作经过培训或者调整工作岗位仍不能胜任工作的用人单位可以提前三十天以书面形式通知劳动者或者额外支付劳动者一个月工资以后可以解除劳动合同,公司也可以以上述理由单方

咨询我 ···

9月27日公司以“劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的”这个理由直接在公司人资直接终止我的劳动合同还有我能得到多少补偿?

咨询我 ···

经过培训仍不能胜任岗位怎么处理?

如果员工经过培训后仍然不能胜任岗位,应该及时采取措施,以避免对企业和员工本人造成不必要的损失。具体处理方式如下:1.重新评估员工能力:重新评估员工的能力和潜力,了解其是否适合当前岗位或其他岗位。2.提供更多培训:如果员工的能力不足,可以提供···

某打字员经过培训后,打字速度相当于原来的3倍,现在打80个字所用的时间必原来少用40秒钟,现在这个打字员每
分钟能打多少字列方程就可以了

40秒钟=2/3分钟设现在这个打字员每分钟能打X个字则原来每分钟能打X/3个字80/X=80/(X/3)-2/380/X=240/X-2/380=240-2/3X2/3X=160X=240···

某打字员经过培训后,打字速度相当于原来的3倍,现在打80个字所用的时间比原来少用40秒钟,现在这个打字员每分钟能打多少字?

40秒钟=2/3分钟设现在这个打字员每分钟能打X个字则原来每分钟能打X/3个字80/X=80/(X/3)-2/380/X=240/X-2/380=240-2/3X2/3X=160X=240 (一定要选我哦!)希望帮···