来源：读特
近日，由深圳市龙岗区总工会主办的“益起来•更健康”——提高职业卫生防护能力，保护职工职业健康项目举行，该项目主要通过参与式培训的形式，开展职业健康教育，从而进一步提高用人单位的安全监管意识，对预防、控制和消除职业病危害、保护劳动者职业健康起到积极作用。
本次培训主要分为企业工会干部和管理人员的管理技巧培训和一线劳动者在职业病防控意识和技能两个层面，主题是“职业健康参与式培训——用人单位职业卫生管理技巧篇”，培训地点分别设在嶂背社区工作站和安普旭公司培训室，主要面向嶂背辖区范围内存在职业危害的企业负责人、工会干部和职业卫生安全管理人员以及企业一线劳动者。
此次培训重点针对企业存在的职业卫生问题，依据新修改后的《职业病防治法》对有关职业卫生的法律法规、职业健康监护与管理、职业危害因素及防护措施、防护用品的选择及使用方法等有关专业知识进行了专题培训，培训全程以参与式方式进行，以问题为切入点，主要研究在参与中解决实际问题。参加培训者可以提出自己在职业卫生管理中所困惑的问题，或是在实际管理中遇到的难题，这些问题正是培训研讨的切入点。
疾控中心职业病防治专家通过“知识—讲解”、“案例—研讨”、“问题—思考”、“经验—分享”、“方法—工具”等几种参与式培训模式，解决参训者在企业管理实践中所遇到问题。参训者正是在这种互动式的解决矛盾和问题的过程中，不断调整和提高自己的认识，获得新的发展，不断提升发现问题、分析问题、解决问题的准确度。
与传统的健康培训相比，“参与式”职业健康培训最突出的特点是采用互动合作的形式，向企业管理人员和工人培训职业卫生知识。在培训前期，项目专家组首先到辖区企业的生产作业环境进行实地调查；针对工厂存在的职业病危害因素，有针对性的设置培训内容，编制培训课件，分别对管理人员和工人开展职业健康知识的培训，强化职业健康的理念，引导管理人员和工人提出有关职业健康的意见，组织小组讨论，点出问题，讨论解决方法；提出有效的改进方案，通过对管理人员和工人不同层次的培训，共同讨论完善改进计划，提高企业管理人员职业健康管理水平，提升工人的自主职业健康防护意识。
编辑 姚静霞 审核 谭凤希
（作者：深圳特区报记者 罗实宜 通讯员 夏海燕 文/图)
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