学期伊始，为促进教师专业技能提升，帮助教师尽快融入新学期的教学工作，2021年2月25日至26日，东明教育集团组织全体教师开展学期职业技能培训。此次培训在东明学校设置主会场，东方学校、东华学校、金马公学、志远学校4个分会场采用同步直播的形式参与培训。培训重点针对教学评一致性教学设计中存在的课标分析不到位、目标定位不准确、学情分析不透彻、评价活动不全面等问题，进行了专项研讨并进行了课例展示。
此次培训由潍坊高新区教科院杨淑平院长主讲，杨院长从课程标准的要求、教学评一致性理论、学习内容结构化、学习目标分类、评价任务设计等方面切入，对教师日常教学设计中存在的问题进行了剖析讲解，并提出了可行的操作规范帮助大家改进提升。
此次培训，东明学校、东方学校和东华学学校分别提供了相应的教学设计案例，供大家借鉴学习，课例展示结束后，杨院长对相关课例进行了细致的点评，并给出详细的改进建议。杨院长的点评和建议对大家进一步理解消化教学评一致性教学设计、提升教学设计质量、提高课堂课效率起到积极作用。
展评结束后，东明教育集团党支部副书记对此次培训进行了总结发言，并对东明教育集团参训教师提出殷切希望，希望大家高树教书育人科学理念，精进课堂教学专业技能，在新的一年里，再接再厉、再战辉煌。
近年来，东明教育集团以立德树人为根本任务，以提高教育教学质量为核心，全面提升办学水平，不断构筑教育新亮点、新优势。学校围绕“基于教学评一致性”思维发展型课堂、学生综合素质评价，情境化生本德育等方面落实教育改革和教学创新，取得的明显的成效。东明教育集团希望进一步提升师资队伍核心竞争力，加快学校改革发展步伐，促进学生核心素养教育再上新台阶，学校发展再续新辉煌。