文/羊城晚报全媒体记者 郑达 通讯员 刘星
4月12日，由珠海市公立医院管理中心主办的2023年度“公立医院绩效考核实操培训班”圆满落下帷幕，此举旨在深入贯彻落实新发展理念，进一步推动公立医院现代医院管理制度的建立和高质量发展，切实改善人民群众看病就医体验。来自全市公立医院绩效考核工作专班专家组成员、全市14家二级以上公立医院分管或主要领导等50余人参加了培训。
培训班现场 受访者供图
2019年开始，国家卫健委对全国公立医院实行被称为“国考”的公立医院绩效考核，至今已经步入第五年。为推进此项工作，按照珠海市卫生健康局的要求，珠海市医管中心牵头组建了珠海市公立医院绩效考核工作专班专家组。
今年，《国务院办公厅关于推动公立医院高质量发展的意见》、《关于印发公立医院高质量发展促进行动（2021—2025 年）的通知》等文件相继印发，为公立医院发展指明了方向。珠海市医管中心主任梅文华指出：“今年，珠海市卫生健康系统党员代表工作会议要求把高质量发展作为珠海卫生健康事业现代化的首要任务。”这就要求我们必须要用好“国考”指挥捧，坚持以公立医院绩效考核为主线，全面推动全市公立医院高质量发展。
在培训班上，中国医院协会患者安全核心专家、广东省医学会医院管理与评价分会副主任委员、佛山市第一人民医院副院长章成国讲授了“公立医院绩效考核秘籍——‘国考’时代下的医院高质量发展思考和国家公立医院绩效考核指标解读及策略”。南方医科大学医院管理处医政科科长（曾在国家卫生健康委医管中心协助工作，负责全国公立医院绩效考核工作）刘振华讲授了“公立医院绩效考核发展历程与注意事项”。广东省人民医院病案科主任、中国医院协会病案管理专委会副主任委员、广东省医院协会病案管理专委会主任委员赵淑媛讲授了“公立医院绩效考核病案首页相关指标解读与填报质量问题”。
会上，工作专班专家组副组长任娜正与大家分享了“‘国考’与高质量发展的实践”，对公立医院“国考”指标、“三甲”指标与《国务院办公厅关于推动公立医院高质量发展的意见》等文件指标进行了比对，找出其共同点、不同点和侧重点。
培训还进行了现场互动，专家为现场参训人员答疑。与会人员纷纷表示，培训满是“干货”，非常贴近工作实际，对解决工作中的问题具有很强的指导意义。
来源 | 羊城晚报•羊城派
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校对 | 马曼婷