聚焦主业抓培训 围绕中心优服务——合阳县技工学校工作要点2021年工作盘点
2021年，合阳县人社局技工学校充分发挥职业技能培训主渠道作用，坚持以“培训一人、就业一个、脱贫一户”为目标，创新培训形式，提高培训质量，深入开展职业技能提升行动，有力提升劳动者职业技能水平。
这一年，我们聚焦主责主业，培训上台阶。按照“紧盯市场、突出重点、因人而异、提高质量”的思路，围绕市场急需、群众需求，依托乡村旅游建设、电子商务“互联网＋”大力推进“产业＋旅游”、“产业＋电商”一体化培训，今年以来，我校共组织开展开展电子商务师、中式烹调师、餐厅服务员、农业技术员等线上培训20期22班次，培训1093人，合格979人，合格率达95%，参加培训合格后就业666人，就业率达68%，并为参加技能培训合格的384名贫困劳动力发放生活补贴。进一步提升了劳动者职业技能水平和职业素养，让群众的“饭碗”端的更牢；进一步推动了我县职业技能培训工作转型升级、模式创新，真正实现技能培训工作“量质齐升”。
这一年，我们围绕中心工作，服务有保障。疫情防控有作为，第一时间深入所包联的小区逐单元、逐户对所有返合、来合，尤其是省内中高风险区返合的务工人员、学生、与密接者有过密切接触的群体情况进行细致的地毯式排查。严格实行轮岗制度，统一服从管辖社区的调度和管理，对所有车辆和人员进行测温登记扫两码健康监测，发现情况及时上报，层层压实防疫责任。文明创建有效果，积极组织全体干部职工每周进行两次志愿服务日活动，对包联小区、路段进行垃圾清理、文明劝导等，带动更多市民主动参与到文明城市创建中来。高标准、高要求、高起点认真开展文明单位创建活动，全力打造让人民满意的服务型单位。
这一年，我们加强机关管理，作风大提升。以党史、十九届六中全会精神、习总书记来陕考察重要讲话精神为重点，强化日常学习和教育活动，建设学习型机关。加强机关规范化建设，建立健全各项规章制度，形成工作有计划、有安排、有督查、有考核、有效果的机制。组织“业务练兵比武”，提高干部业务素质。与企业建立协作关系，与技工院校建立联动机制，利用优质培训资源，开展订单式技能培训。开展“纪律教育宣传月”、“大提升转作风”、“群众点题干部解题”等活动，建立党员干部廉政档案，组织观看廉政警示教育宣传片，促进作风大提升，建设廉政、高效、为民的新型技工学校。 （通讯员：曹晓女）