全国计算机软件专业技术资格和水平考试（人事部和信息产业部） :从1990年2月份起，国家人事部将这项考试作为计算机应用软件人员专业技术任职资格的凭证，在全国首次实行以考代评。国家人事部和信息产业部计算机软件人员考试中心对计算机的应用软件人员分初级程序员级、程序员级、高级程序员级和系统分析员四个级别实行全国统一考试。
报名条件：资格考试的参加者需要有一定的资历或学历条件，报考时需要有本单位认可；水平考试参加者不限资历和学历。证书获得：由国家人事部和信息产业部颁发专业技术资格证书。水平考试合格者由信息产业部颁发专业技术水平证书。以上两种证书全国有效。
软考是计算机技术与软件相关行业较为权威的人员能力认证，在政府采购相关项目（如C02信息技术服务品类下项目）中，可结合人员岗位职责设置相关证书作为综合评分评审因素，如对于项目经理，可要求其具备信息系统项目管理师证书，再比如监理人员，可要求其具备信息系统监理师证书。但值得注意的是，相关证书的设置应充分考虑人员属性的定位，不可要求某个团队人员具有与其岗位职责不相适应的证书，如要求软件开发人员具有网络规划设计师证书，就是与其本职岗位不相适应。
当今国内流行的各种IT考试认证，包括全国计算机等级考试、软件水平考试、职业技能鉴定考试（计算机高新考试）、高校计算机等级考试(CCT)、行业认证（包括微软认证）、国家信息化技术证书、印度NIIT认证、全国信息技术高级人才水平考试（NIEH）认证、北大青鸟ACCP认证等。
信息技术是指能充分利用与扩展人类信息器官功能的各种方法、工具与技能的总和。该定义强调的是从哲学上阐述信息技术与人的本质关系。
就业方向：计算机科学与技术类专业毕业生的职业发展路线有两条路线:第一类纯技术路线：信息产业是朝阳产业，对人才提出了更高的要求，加之这个行业的特点是技术更新快，这就要求从业人员不断补充新知识，同时对从业人员的学习能力提出更高的要求。第二类由技术转型为管理层：这种转型尤为常见于计算机行业，比方说编写程序，是一项脑力劳动强度非常大的工作，随着年龄的增长,很多从事这个行业的专业人才往往会感到力不从心，因而由技术人才转型到管理类人才不失为一个很好的选择。
未来五年，我国信息化人才总需求量高达1500万—2000万人。其中“软件开发”、“网络工程”、“电脑美术”等人才的缺口最为突出。以软件开发为例，我国软件人才需求以每年递增20%的速度增长，每年新增需求近百万。IT行业是目前平均收入最高的行业，其从业人员平均年薪已逾十万元，有经验的IT工程师平均年薪一般在12万元以上，且工作环境好，多数在商务办公写字楼内，工作舒心。
电子计算机（英语：computer），又称计算机或电脑，是一种利用电子学原理，根据一系列指令来对数据进行处理的机器。其所相关的技术研究叫计算机科学，而“计算机技术”指的是将计算机科学的成果应用于工程实践所派生的诸多技术性和经验性成果的总合。电子计算机亦被形象地称作电脑。至于由数据为核心的研究则称为信息技术，通常人们接触最多的是个人计算机。
计算机证书考试多种多样，水平参差不齐。比较正规且得到社会认可的计算机证书考试有以下几种：全国计算机应用软件人员水平考试、计算机等级考试、计算机及 信息高新技术考试、计算机应用水平测试和各种国外著名大计算机公司组织的计算机证书考试等。