[ 更换 ]
热门城市
北京上海广州深圳成都杭州南京武汉天津西安重庆青岛沈阳长沙大连厦门无锡福州济南宁波昆明苏州郑州长春合肥南昌哈尔滨常州烟台南宁温州石家庄太原珠海南通扬州贵阳东莞徐州大庆佛山威海洛阳淮安呼和浩特镇江潍坊桂林中山临沂咸阳包头嘉兴惠州泉州三亚赣州九江金华泰安榆林许昌新乡舟山慈溪南阳聊城海口东营淄博漳州保定沧州丹东宜兴绍兴唐山湖州揭阳江阴营口衡阳郴州鄂尔多斯泰州义乌汕头宜昌大同鞍山湘潭盐城马鞍山襄樊长治日照常熟安庆吉林乌鲁木齐兰州秦皇岛肇庆西宁介休滨州台州廊坊邢台株洲德阳绵阳双流平顶山龙岩银川芜湖晋江连云港张家港锦州岳阳长沙县济宁邯郸江门齐齐哈尔昆山柳州绍兴县运城齐河衢州太仓张家口湛江眉山常德盘锦枣庄资阳宜宾赤峰余姚清远蚌埠宁德德州宝鸡牡丹江阜阳莆田诸暨黄石吉安延安拉萨海宁通辽黄山长乐安阳增城桐乡上虞辽阳遵义韶关泸州南平滁州温岭南充景德镇抚顺乌海荆门阳江曲靖邵阳宿迁荆州焦作丹阳丽水延吉茂名梅州渭南葫芦岛娄底滕州上饶富阳内江三明淮南孝感溧阳乐山临汾攀枝花阳泉长葛汉中四平六盘水安顺新余晋城自贡三门峡本溪防城港铁岭随州广安广元天水遂宁萍乡西双版纳绥化鹤壁湘西松原阜新酒泉张家界黔西南保山昭通河池来宾玉溪梧州鹰潭钦州云浮佳木斯克拉玛依呼伦贝尔贺州通化朝阳百色毕节贵港丽江安康德宏朔州伊犁文山楚雄嘉峪关凉山雅安西藏四川广东河北山西辽宁黑龙江江苏浙江安徽福建江西山东河南湖北湖南海南贵州云南陕西甘肃青海台湾内蒙古广西宁夏香港澳门
培训资讯网 - 为兴趣爱好者提供专业的职业培训资讯知识

干货分享︱6S培训教材(文字版)

6s培训 培训 培训教材

干货分享︱6S培训教材(文字版)

1. 6S1Q定义

6S起源于日本,就是整理(SEIRI)、整顿(SEITON)、清扫(SEISO)、清洁(SEIKETSU)、素养(SHITSUKE)、安全(SAFETY) 六个项目,因日语的拼音均以“S”开头,简称6S。

1Q就是品质(QUALITY), 6S管理加上品质管控,简称6S1Q.1.1. 1S——整理

定义:区分“要”与“不要”的东西,对“不要”的东西进行处理。

◇将工作场所的任何东西区分为有必要的与不必要的   ◇把必要的东西与不必要的东西明确地、严格地区分开来;◇不必要的东西要尽快处理掉。目的:腾出空间,提高生产效率

1.2. 2S——整顿

定义:要的东西依规定定位、定量摆放整齐,明确标识。

◇物品摆放要有固定的地点和区域,以便寻找,消除因混放而造成的差错;

◇物品摆放地点要科学合理;

◇物品摆放要目视化,将摆放的区域加以标示区别

目的:排除寻找的浪费。

1.3. 3S——清扫

定义:清除工作场所内的脏污,设备异常马上修理,并防止污染的发生。

◇将工作场所清扫干净。◇保持工作场所干净、良好的环境。

目的:使不足、缺点明显化,是品质的基础

1.4. 4S——清洁

定义:将上面3S的实施制度化、规范化,并维持效果。

◇将上面的3S实施的做法制度化、规范化,并贯彻执行及维持结果。

目的:通过制度化来维持成果,并显现“异常”之所在。

1.5. 5S——素养

定义:人人依规定行事,养成好习惯。

目的:提升“人的品质”,养成对任何工作都持认真态度的人。

1.6. 6S——安全

定义:按照安全操作规范生产,养成安全的作业习惯。

目的:降低安全事故发生的可能性,保障生产及员工的安全。

1.7. 1Q——品质

定义:人人品管,保证质量是实现产能的基础。

目的:降低安全事故发生的可能性,保障生产及员工安全。

2. 6S1Q的作用

2.1. 6S1Q是最佳的推销员

1) 顾客满意工厂,增强下订单的信心;

2) 很多人来工厂参观学习,提升知名度;

3) 清洁明朗的环境,留住优秀员工。

2.2. 6S1Q是节约能手

1) 降低很多不必要的材料及工具的浪费,减少“寻找”的浪费,节省很多宝贵时间;

2) 能降低工时,提高效率。

2.3. 6S1Q是安全专家

1) 遵守作业标准,不会发生工伤事故;

2) 所有设备都进行清洁、检修,能预先发现存在的问题,从而消除安全隐患;

3) 消防设施齐全,消防通道无阻塞,万一发生火灾或地震,员工的生命安全有保障。

2.4. 6S1Q是标准化的推进者

1) 强调按标准作业;

2) 品质稳定,如期达成生产目标。

2.5. 6S1Q可以形成愉快的工作场所

1) 明亮、清洁的工作场所让人心情愉快;

2) 员工动手做改善,有成就感;

3) 员工凝聚力增强,工作更愉快。

4.6S1Q执行技巧

(一)整理(SEIRI)

1. 基本概念

(1)定义:

★在工作现场区分需要与不需要的东西.

------保管需要的东西;

------撤除不需要的东西。

(2)别名:

★分类:

(3)对象:

★主要在清理工作现场被占有而无效用的“空间”。

(4)原则:

★制定基准;

★全体动员;

★下定决心。

(5)目的:

★腾出宝贵的时间;

★防止误用、误送;

★制造清爽的工作场所。

(6)推行方法:

★深刻领会开展目的,建立共同的认识;

★对工作场所全面检查;

★订定“需要”与“不需要”的基准;

★不需要的物品处理;

★需要物品调查使用频率,决定必要量。

﹠整理是一种“分类”的动作:

▲不丢,保管麻烦

▲丢,舍不得

▲到底要选哪一边呢?

▲好好考虑吧!

2. 整理的推行方法

(1)深刻领会开展目的,建立共同的认识

☆确认不需要的东西,多余的库存会造成许多浪费;

☆向全体员工解说,取得共同认识(早会、晚会);

☆下达整理的决心;

☆不需要的东西,规定不能带入厂内。

(2)对工作场所,进行全面检查

包括看得见和看不见的地方,如设备的内部、文件柜的顶部、桌子底部等位置。

(3)订定“需要”与“不需要”的基准

☆工作现场全面盘点,可就现场盘点之所有现场物品,东西逐一确认,判明哪些是“要”哪些是“不要”的。

☆根据上面之确认,订出整理“需要”与“不需要”的标准表来。(见附件)

☆让员工根据标准表,实施“红单作战”。

(4)不需要物品“红单作战”(大扫除)

☆“红单作战”亦使用红色标示对公司各角落的“不需要物品”,不管是谁,都可加以发掘,并加以整理的方法,是整理所运用的技巧之一。

☆红单用战之对策:

A . 库存品

B. 工作场所

C. 机柜设备

D. 空间地面

(5)不需要物品之处置

☆实施再分类

☆依再分类之各种类别,该报废丢弃的丢掉,该集中保存的专业保管。

(二)整顿(SEITON)

1. 基本概念

(1)定义:

◇将需要的东西加以定位放置,并保持在需要时能立即取出状态;

◇定位之后,要明确标示;

◇用完之后,要物归原位。

(2)别名:

◇定位

(3)对象:

◇主要在减少工作场所任意浪费的“时间”

(4)原则:

◇分门别类;

◇各就各位;

◇目视管理;

(5)目的:

◇缩短前置作业时间;

◇压缩库存量;

◇塑造目视管理的工作场所。

(6)推行方法:

◇落实整理工作;

◇决定放置场所;

◇决定放置方法;

◇划线定位;

◇标示。

2. 整顿推行方法

整顿是承接整理后的一个动作。

工作场所经过整顿定位划线后,通常都会有很大的改观,这种改观让全体员工感觉现场整齐明亮许多,也比未整顿之前有制度许多,这是明朗化的效果,此时,彻底标示,则更能达到“一目了然”的境地,所谓的“目视管理”的场所即可塑造起来。

整顿主要的改善对象在“时间”,而工作场所最大的时间浪费在于“准备作业时间”,亦在工作时间的“选择”、“寻找”所花费的时间,如在60分钟的换钱时间当中,需花30分钟找寻东西,后30分钟就是一种浪费,“寻找”的时间,越少越好。

为什么会产生“寻找”呢?

●其原因不外下面“四无”:

◇无整理:不需要的东西太多了······发生寻找的首要原因。

◇无定位:没有规定放置的地方。

◇无标示:没有设定标示。

◇无归位:没有放回所规定的位置。

●要完全消除“寻找”,必须做到下列数点:

◇撤除不需要的东西(依整理做法案)

◇整理出放置的地方

◇规定放置的场所(依物品使用频率)

◇标示出放置的场所

A、场所标示; B、品名项目标示

◇对象本身标示

◇在工程管理表中,记入所取物品之场所标示

◇在不断的检查纠正养成习惯,以便长期维持。

(1)落实整理工作:

◇参考“整理”的重点来进行

(2)决定放置场所:

◇经整理所留下的需要的东西,物品都要定位(决定放置场所及位置)

◇依使用频率,来决定放置场所

◇首先以黄线明确区分通道与作业区域

◇考虑搬运灵活,切忌随意放置

◇堆高要限定高度

◇不良品箱要放置明显处

◇不明物品不放于工作场所

◇广告牌要置于明显看到的地方,且不妨碍看现场的视线

◇危险物、有机物、酒精,应放在特定的地方

◇无法避免将物品放于定位线外时,可坚起“暂放”牍子,并将理由、时间注明其上。

(3)决定放置方法:

◇置放的方法有架子、箱子、塑胶篮、袋子等方式

◇在放置时,尽可能安排物品的先进先出

◇尽量利用架子,经立体发展,提高收容率

◇同类物品集中放置

◇架子、柜子内部要明显易见

◇必要时,设定物品“负责管理者”及“每日点检表”

◇清扫器具以悬挂方式放置

(4)划线定位:

◇一般定位方式,使用:

A、油漆(宽7~10cm ) B、定位胶带(宽7~10cm )

◇一般定位工具:

A、长条形木板 B、封箱胶带

C、粉笔 D、美工刀等

◇定位颜色区分:

A、不同物品放置,可用不同颜色定位,以示区分,但全公司范围必须统一;

B、黄色:工作区域,置放待加工料件;

C、绿色:工作区域,置放加工完成品件;

D、红色:不良品区域;

E、蓝色:待判定、回收、暂放区。

◇定位形状,一般有下列三种:

A、全格法:依物体形状,用线条框起来;

B、直角法:只定出物体关键角落;

C、影绘法:依物品外形,实际满者。

(5)标示:

◇标示是整顿之最终动作,也是目视管理的重点

◇标示可分下列二种:

A、场所标示,如:品质部办公室、生产部办公室、线束制造部、FQC检验区

B、品名项目标示,如:JS-3207等

◇标示之后,可以避免误取、误用,减少工作时之失误

(三)清扫(SEISO)

1. 基本概念

(1)定义:

★将不要的东西,加以排除、丢弃,以保持工作场所垃圾,无污秽之状态

—— 擦试机器设备

—— 维护工作场所

(2)别名:

★排除

★丢弃作战

(3)对象:

★主要在消除工作现场各处所发生的“脏污”。

(4)原则:

★勤扫脏乱

★杜绝脏源

★落实制度

(5)目的:

★减少伤害

★保证品质

★塑造高作业率的工作场所

(6)推行方法:

★落实整理工作

★执行例行扫除、清理脏污

★调查脏污来源,彻底根除

★废弃物置放区之规划定位

★废弃物(不需要的物品)之处置

★建立清扫基准,共同执行

2. 清扫的推行方法

(1)落实整理工作

在推动整理整顿6S活动时,依整理“需要”与“不需要”基准

(2)执行例行扫 除清进污秽

●规定例行扫除时间与时段,如:

●每日5分钟6S

●每周30分钟6S

●每月60分钟6S

●全员拿着扫把拖把等依规定彻底清扫

●主管要亲自参与清扫,以身作则

●要清扫到很细微的地方,不要只做表面工作

A、洗净地面油污

B、清除机械深处的端子屑

C、日光灯灯罩或内壁之擦拭

D、擦拭工作台架子之上,下部位

E、窗户或设备底部

F、桌子或设备底部

G、卫生间之地板与壁面等

(3)调查脏污的来源,彻底根除

●确认脏污与灰尘生产质量的影响,如:

A、在电池外壳上造成斑点,使外观不良

B、在PCB板上造成短路,特性不良

C、造成卷线的不平整,影响外装质量

●调查污脏的源头

●检讨对策方案

(4)废弃物放置区的规则定位

●室内外主要出入点放置垃圾桶或垃圾箱

(5)废弃物(不需要物品)的处置

●不需要之物品坚决丢掉

(6)建立清扫标准,共同执行

●规定组别或个人“清扫责任区”公告说明

●责任区域之划分定时进行轮流更换,以示公平

●建立“清扫标准”供清扫人员遵守

(四)清洁(SEIKETSU)

1. 基本概念

(1)定义:

■维护清扫过后的场所及环境之整洁美观,使工作人员觉得干净卫生而产生无比的干劲。

—— 现场时刻保持美观状态

—— 维持前3S的效果

(2)别名:

■美观

■美化作战

(3)对象:

■主要透过整洁美化的厂区与环境,显现“异常”

(4)原则:

■清楚显示

■检查确保

■定型维持

(5)目的:

■提高产品品位

■塑造洁净的工作场所

■提升公司形象

(6)推行方法:

■落实前3S的工作

■设法养成“洁癖”的习惯

■设定“责任者”的制度,加强执行

■配合每日清扫做设备清洁点检

■主管随时巡查纠正,带动气氛

2. 清扫的推行方法介绍:

(1)整理、整顿、清扫是“动作”

△ 而清洁,则是“结果”

△ 即在工作现场彻底执行整理、整顿、清扫之后,所呈现之状态,便是“清洁”

△ 清洁之状态,在消极方面是“清净整洁”在积极方面,则是“美化正常”,也就是维持前3S的效果之外,更要透过各种目视化的措施,来进行点检工作,使“异常”现象能无所循环而立刻加以消除,让工作现场一直保持在正常状态

△ 清洁的维持与厂房环境之新旧没有关系,一具新厂房如果6S没有做好,也只能算是三流的工作场所,反之一个20~30年以上的老房,如果3S一直彻底执行,虽然并不起眼,但是内部却是干净清爽、一尘不染,则属一流之工作场所,这其间的区别,只在有无“决心”与“持续”而已

△ 一个时刻清扫的场房设施,除了可使员工感觉干净卫生,充满干劲之外,更可以藉此提高产品质量与提高公司形象,因此,企业的经营者和主管们应特别加以重视

(2)落实前3S执行

△ 彻底执行前3S各种动作

△ 如果前3S实施半途而中止,则原先设定之划线标示与废弃物之盛桶,势必成为新的污染而造成困扰

△ 主管要身先士卒,主动参与

△ 多加利用标语宣传,维持新鲜之活动气氛

(3)设法养成“洁癖”的习惯

△ 没有“洁癖”的习惯,则地上纸屑、机器污物就自然会视若无睹,不去清扫擦拭

△ 环境设备,不去清拭,也就懒得去做点检

△ 懒得做点检“异常”发生了,也无法查觉,当然现场经常产生毛病和问题

△ 洁癖是清洁之母也是无异常的基础

△ 设法通过教育培训,参观6S做的好的现场等方式使员工因“看不惯脏污”而养成“洁癖”

△ 3S意识之维持,有助于洁癖的养成

(4)建立视觉化的管理方式

△ 籍整顿之定位,划线、标示、彻底塑造一个场地,物品明朗之现场,而达到目视管理之要求

△ 除了场地、物品之目视化管理之处,对于设备、设施则同样要加强目视管理,以避免产生异常

(5)设定“责任者”加强执行

△ “责任者”(负责的人)必须以较厚胶片的较粗字体标示,且张贴或悬挂放在责任区最明显易见的地方

(6)主管随时巡查纠正,带动气氛

△有不对的地方,一定要沟通纠正

(五)素养(SEITSUKE)

1. 基本概念

(1)定义:

※ 通过讲上述4S活动,让每一位员工养成良好习惯,并且遵守各项规章制度,做到“以厂为家,以厂为荣”的地步。

→ 改造人性

→ 提高道德品质

(2)别名:

※修身

※身美作战

(3)对象:

※主要在通过持续不断的4S活动中,改造人性,提升道德品质

(4)原则:

※明辨是非

※遵守各项规章制度

※自主管理

(5)目的:

※养成良好习惯

※塑造守纪律的工作场所

(6)推行方法:

※落实持续推动前4S活动

※将各种规章制度目视化

※实施各种教育培训

※违反规章制度的要及时给予纠正

※推动各种精神向上活动

2. 素养推动方法:

素养,是6S重心。

因此,素养不但是6S的“最终结果”,更是企业经营者和各级主管所期待和“最终目的”,因为,如果企业里每一位员工都有良好的习惯,并且都能遵守规章制度,那么,身为经营者或主管一定非常轻松正常,工作命令的执行贯彻,现场工艺纪律的执行,推动各项管理工作,都将很容易地贯彻下去,并取得成效。

(1)继续推动前4S活动

※ 前4S是基本动作,也是手段,主要是籍此基本动作或手段,来使员工在无形当中养成一种保持整洁的习惯。

※ 通过前4S的持续实施,创造一个可以让员工实际体验而养成“洁癖”的作业场所。

※ 前4S没有落实,则第5S(素养)亦无法达成

※ 一般而言,6S活动推动6~8个月即可达到“定型化”的地步,但必须认真落实

※ 6S活动经过一段时间的动作,必须进行检讨总结。

(2)建立共同遵守的规章制度

※共同遵守的规章制度:

A、厂规厂纪

B、各项现场作业标准

C、生产过程工序控制要点和重点

D、安全卫生守则

E、服装仪容规定

※各种规则或约束在制订时,要满足下列条件:

A、对公司或管理有帮助

B、员工乐于接受

(3)将各种规章制度目视化

※目视化的目的,在于让这些规章制度用眼睛一看就能了解

※规章制度目视化的做法如下:

A、订成管理手册

B、制成图表

C、做成标语、广告牌

D、制成卡片

※目视化场所地点应选择在明显且容易被看见的地点

(4)实施各种教育培训

※新进人员的教育培训:讲解各种规章制度

※对老员工进行新订规章的讲解

※各部门利用早会、晚会时间进行6S教育

※籍以上各种教育培训做思想动员建立共同的认识

(5)违犯规章制度的要及时给予纠正

※身为主管,见到部属有违犯事项,要当场予以指正,否则部属因没有纠正,而一错再错或把错误当作“可以做”而再做下去

※在纠正指责时,切忌客气处理不了事情

※强调因事纠正,而非对人有偏见而指责。

(6)受批评指责,立即改正

※要被纠正者,立即改正或限时改正

※杜绝任何借口“现正在作业,所以无法······”等之类说词

※要求改正之后,主管必须再做检查,直到完全改正为止

(7)推动各种精神向上的活动

※ 早会、晚会

※ 推动方针政策和目标管理

※ 推行礼貌活动

※ 实施适合本公司员工自主改善活动。

(六.安全)

安全含义:消除隐患,预防事故。

安全分类:人身安全;

产品安全;

设备安全;

机密安全;

事故分类:火灾事故;

机械事故;

电器事故;

化学品泄露事故;

爆炸事故;

跌、碰伤事故;<

相关内容

怎么学?如何干?西藏7市(地)委书记在西藏日报发表文章

启航新征程 开创新局面为全面建设社会主义现代化新拉萨努力奋斗自治区党委常委、拉萨市委书记 普布顿珠党的二十大大笔擘画坚持以中国式现代化全面推进中华民族伟大复兴的宏伟蓝图,区党委十届三次全会全面铺开建设美丽幸福西藏、共圆伟大复兴梦想的壮阔实践···

2023年全区智慧旅游专业人才培训班圆满结业

6月2日,自治区旅游发展厅主办的全区智慧旅游专业人才培训班在拉萨圆满结业。培训共历时三天,累计完成全区旅游行政管理部门工作人员及涉旅企业专业技术人员培训100人。本次培训是区旅发厅深入推进学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育重要···

徐汇萨迦共同举办大美西藏首届口腔学习班

随着现代医学的发展,口腔健康越来越受到人们的关注,为提高西藏地区口腔技术水平和服务质量,近日,徐汇区牙病防治所和萨迦县中心医院远程连线共同举办首届口腔学习班开班仪式。徐汇区卫生健康委副主任胡强,上海援藏干部、萨迦县委常务副书记、常务副县长沈···

自觉抵制“一对一”“一对多”等学科类培训!哈尔滨中小学生暑期预警来了

17日,记者从哈尔滨市各区教育局获悉,2023年暑假将至,南岗区、道里区、香坊区教育局向家长发出预警,自觉抵制违规培训,各区义务教育阶段学科类培训机构已经全部注销,暑假期间以任何形式开展的学科类培训均属于违规培训。家长要自觉抵制任何机构或个···

哈尔滨市道里区企投局举办“招商大讲堂”专题培训

黑龙江网讯(记者 王惠婷)10月24日,哈尔滨市道里区企投局组织开展“招商大讲堂”专题培训班,全区各招商专班负责同志及业务骨干参加培训。本次培训从实际需求出发,紧紧围绕当前招商工作中的热点、难点,对“什么是招商引资”“道里区的产业结构和主导···

团黑龙江省委举办全省青年文明号青年岗位能手学习宣传贯彻党的二十大精神培训交流会

中国青年报客户端讯(李海涛)为深入学习贯彻党的二十大精神,充分发挥青年文明号、青年岗位能手示范引领作用,在全省职业青年中掀起学习党的二十大精神热潮,11月22日,团黑龙江省委举办全省青年文明号青年岗位能手学习宣传贯彻党的二十大精神培训交流会···

辽宁葫芦岛举办外贸政策培训会推动外贸保稳增量

辽宁省葫芦岛市外贸政策培训会4月3日举办。 辽宁省贸促会供图中新网葫芦岛4月3日电 (李晛)辽宁省葫芦岛市外贸政策培训会4月3日举办。本次活动由辽宁省贸促会支持、葫芦岛市商务局主办,葫芦岛市贸促会、葫芦岛海关、中国出口信用保险辽宁分公司和辽···

山西运城:严查无证校外培训机构 查封9家警告2家

新华社太原8月5日电(记者王飞航)记者从山西省运城市政府了解到,运城市教育局近日联合市公安局等多家单位,对中心城区无证校外培训机构进行了一次突击检查,共检查了13家校外培训机构,查封9家,警告2家,发放整改通知书4份。今年7月,运城市教育局···

山西开展培训筑牢森林“防火墙”

山西新闻网3月30日讯(记者 卢奕如)今日,记者从山西省应急管理厅获悉,全省举办森林草原防灭火业务培训,邀请专家以视频会议形式,围绕森林扑火指挥实操、森林草原火灾防控经验做法、火灾现场各级各类指挥员具体操作中遇到的问题等内容进行授课。培训内···

校外培训机构治理工作取得进展 山西停办近1300所

资料图:小学生排队等待进入校园。中新社记者 刘文华 摄中新网5月11日电 据教育部网站消息,按照校外培训机构专项治理工作整体安排,教育部、民政部、国家市场监管总局启动了校外培训机构治理专项督查工作。5月9日至10日,督查组率先在北京市开展华···

山西综改区举办省技术创新中心申报培训

  8月18日,山西综改区科技金融部举办2023年度省技术创新中心申报培训会,来自区内企业、科研院所及有关单位代表160余人参加了培训。  山西省技术创新中心是以产业前沿引领技术和关键共性技术研发为核心的产业技术创新平台,承担着为区域和产业···

山西汾阳医院开展健康教育与控烟知识培训

来源:【吕梁日报-吕梁新闻网】本报讯 (记者 刘少伟) 5月18日,在“世界无烟日”到来之际,山西汾阳医院组织开展健康教育与控烟知识培训。近年来,山西汾阳医院全面落实健康中国战略,根据国家卫健委《关于2011年起全国医疗卫生系统全面禁烟的决···

山西省文物局年度田野考古技术培训班开班

10月10日,山西省文物局在运城闻喜上郭城址、邱家庄墓群举办2023年度田野考古技术培训班开班仪式。该次培训为期三个月,通过理论和实践两部分教学,旨在推进山西考古工作高质量发展,提升考古业务人员专业技术水平。本次培训由山西省考古研究院和山西···

最低每课时9元!全省学科类校外培训课时长和收费标准出台

近日,山西省发改委、省教育厅下发《关于中小学学科类校外培训收费标准及有关事项的通知》,明确全省中小学学科类校外培训收费标准,从12月17日起执行。《通知》对全省线上线下学科类校外培训基准收费标准和浮动幅度制定了科学标准。其中,义务教育阶段线···

山西天镇 阳光职业培训学校培养乡村“新农人”乡村振兴添动能

(记者 贺文生) 山西天镇县阳光职业培训学校紧紧围绕乡村振兴战略,按照“政府引导、农民自愿、立足产业、突出重点”的原则,创新高素质农民技能培训方式方法,采取以“授人以渔”的方式,让人才振兴成为助推农业农村现代化的内生动力,以高素质农民引领现···

山西:建立全过程 全链条 无缝隙安全培训制度

黄河新闻网讯(记者杨江涛)日前,山西省应急管理厅下发了《山西省安全培训管理暂行办法》(以下简称《办法》)。我省将进一步抓好安全生产这个基本盘、基本面,推动全省安全培训工作制度化、规范化、科学化,促进安全培训工作高质量发展。山西省应急管理厅厅···

山西:艺考培训机构纳入全国监管平台管理

央广网太原10月6日消息(记者郎麒) 日前,山西省教育厅、省发改委、省公安厅等部门联合制定《加强面向高中阶段学生艺考培训规范管理工作方案》,针对艺考培训的突出特点和实际情况,全面规范艺考培训行为,将艺考培训机构统一纳入全国校外教育培训监管与···

太平财险阳泉中支开展消防安全教育和有限空间作业培训

为强化员工安全意识,进一步提升员工消防和有限空间突发事件应急处理能力,9月14日,太平财险阳泉中支邀请北京市卫民安消防教育咨询中心山西分中心讲师向全体员工开展了一次消防安全教育和有限空间作业课程培训。按照防消结合、预防为主的原则,本次讲座通···

山西省数字化转型贯标试点工作宣贯培训会在太原举行

  10月20日消息,山西省数字化转型贯标试点工作宣贯培训会在太原举行。省工信厅介绍,作为国家数字化转型贯标试点省份,试点启动后将引导企业加快数字化转型,助力制造业高端化、智能化、绿色化发展。  今年,工信部启动数字化转型贯标试点工作,我省···

山西马兰花创业培训讲师大赛收官 太原市获多个奖项

山西新闻网8月31日讯(记者 冯耿姝)8月29日,山西省第四届马兰花创业培训讲师大赛圆满收官,太原市代表队在比赛中分获多个二、三等奖和优秀奖。本届大赛以“启迪创新思维·激发创业梦想”为主题,全省共有56名教师晋级复赛,其中,太原市有7名选手···