疫情之下千人在线学TRIZ！RDMI第三次线上培训公益活动圆满结束
近来，新冠疫情在全国多地出现。为配合社会抗击疫情，以实际行动践行社会责任，回馈社会，3月26-27日周末，RDMI(国际研发方法协会)联合 RDMI广州中心(广州骏思知识产权)、上海质量管理科学研究院、青岛科技大学、RDMI哈尔滨中心(黑龙江省创新方法应用学会)、江苏省企业管理咨询协会、RDMI香港中心(SSI香港六式码协会)、RDMI重庆中心(筹)、江阴市科技局、RDMI苏州中心(苏州大学苏州知识产权研究院)、RDMI成都中心、RDMI武汉中心、内蒙古卓越绩效促进会等合作单位，共同举办了TRIZ一级公益免费培训活动。此次活动面向上海、山东、江苏、重庆、天津、黑龙江、吉林、辽宁、陕西、广东、内蒙古、云南、福建、甘肃、云南、香港等受疫情影响较为严重的地区，为各地抗击疫情行动贡献绵薄之力。
本次公益培训是以孙永伟博士为代表的RDMI有爱心的研发方法论专家们继2020年3月27-28日面向武汉、湖北(约300人)，2022年3月5-6日面向苏州、深圳、东莞、呼和浩特等地(500多人)疫情比较严重的区域的公益TRIZ(发明问题解决理论)一级培训以来所举行的第三次培训。此三次培训共使2000多位研发爱好者们深度接受了先进的创新方法论的熏陶，对于提高技术人员和企业的创新能力起到了重要的推进作用，抗击疫情期间的学习、生活的调节，以及疫情之后的企业创新能力的大幅提升起到了重要的作用。
自通知发出后，短短几天内，我们收到了1300多位来自全国各地500多家单位的研发人员、工程技术人员、知识产权人员、高等院校师生报名，1000多人在线参加了学习，
其中有750多人参加的TRIZ一级认证考试，他们中有来自于企业，如新和成、隆基股份、正大集团、东岳集团、江阴信邦电子、青州卷烟厂、ATL、大庆油田、指南测控、中国一汽、美的库卡、伯朗特机器人、风和医疗、长电科技、江阴金属材料创新研究院、重庆金康赛力斯、上海蓝滨石化设备、上海正泰、东富龙、青岛精安医疗、大港油田、宁德新能源、青岛澳派智能包装、四川新筑智能装备、龙口中宇机械有限公司、中海油、西门子、上海百仕瑞、中车太原公司、海尔集团、施耐德电气、晋西工业集团、江阴集成电路设计创新中心、内蒙古包钢、龙口中宇、力鸿检验集团、甘肃蓝科石化高新装备、马钢、中国石油、深圳长城开发精密技术有限公司、长安汽车、科莱恩化工、富赛汽车电子、泛亚汽车、国家电网、美的集团、西山煤电、上海三菱电梯、上海香尚香、上海元祖食品、上海联影医疗、卡特彼勒、山东中烟、麦克韦尔、宝武钢铁、上海梅山钢铁、华为、中冶赛迪、潍柴动力、石头科技、锐捷网络、苏伊士水务技术、嘉庚创新实验室、瑞声科技、上海技术交易所、上海蓝科电气、杭州三花、合众新能源、TCL华星光电、法士特、松山湖材料实验室、呼和浩特广播电视台、冠宇电池、呼和浩特供电公司、中环半导体材料、天信仪表集团、苹果、厦门航空、上海卫龙美味、惠州市德赛西威、惠州亿纬锂能、霍尼韦尔、顺发物流、SGS、重庆京东方光电、桂林市中医医院、上海格力机电、中石油、中广核、中煤科工、上海复星、波音、广州金升阳、通用股份、赛默飞世尔科技、开利空调、伊莱克斯、李锦记、联想、中化国际、珠海格力电器、贝克休斯、重庆市人民医院、上海振华重工、上汽、上海外高桥造船、传音控股、迈图高新材料、液化空气、屈臣氏、星巴克、捷普科技、上海建工、中船重工、布勒(常州)机械、法士特、梅特勒-托利多、威马、森马、大连华信计算机、上海航空电器、青岛卷烟厂、广东好太太、宜家、南孚电池、首钢京唐、鞍钢本钢、上海空间电源所、马勒汽车等;也有来自于高校，如青岛科技大学、烟台大学、兰州大学、山东大学、重庆三峡医药高专、西安交通大学、南方科技大学、哈尔滨工业大学、厦门大学、吉林大学、华东师范大学、陕西科技大学、辽宁大学、河北民族师范学 院、西安建筑科技大学、山东农业工程学院、济南工程职业技术学院、江西应用科技学院、呼和浩特民族学院、东北林业大学、重庆化工职业学院、山东科技大学、广东石油化工学院、昆明冶金高专、北京信息科技大学、内蒙古工业大学、长春工业大学、哈尔滨工业大学、湖南工业大学、重庆三峡学院、黑龙江八一农垦大学、天津大学、河北工业大学、哈尔滨工程大学、东北石油大学、齐齐哈尔大学、黑龙江工业学院、黑龙江科技大学、红河职业技术学院、鹤岗师范高专、潍坊学院、佳木斯大学、广东工业大学、山东理工大学、中山职业技术学院、上海电机学院等;还有的来自于广州骏思、青岛鼎丞、智慧芽(中国)、超凡、三聚阳光、广州华学、重庆萃智邦成、淄博汇川等知识产权机构。
本次线上TRIZ一级认证培训为公益培训，用五个腾讯会议室同步进行。旨在向没有TRIZ基础或者TRIZ基础薄弱的人普及TRIZ知识，使其初步具备运用现代TRIZ理论分析问题和解决问题的能力。本次活动是RDMI以实际行动承担社会责任所发起的免费培训，所产生的费用绝大部分由RDMI承担，学员仅担负教材制作费及运费，此举向社会让利近300万元。
本次培训采用RDMI主席、TRIZ五级大师、DFSS黑带大师孙永伟博士的现场录制视频授课，由实战经验丰富的RDMI四级TRIZ专家、DFSS(六西格玛设计)黑带大师龙银花博士担任全程辅导讲解，还有10多位三级TRIZ专家助教在线辅助大家学习。龙博士对讲解的内容进行归纳总结，强化知识点，受到学员的一致好评。参加本次线上培训互动答疑的还有RDMI的多位五级、四级、三级专家。主讲人孙博士长期奋战在企业研发机构的第一线，指导研发团队攻克研发项目中的关键技术难题，取得卓越绩效和20多项发明专利授权，曾获得全国质量技术奖的最高奖，他所指导的项目也大范围获奖。孙博士的授课理论联系实践，深入浅出，启人智慧，发人深思。
本次培训时间紧凑，内容丰富，课堂气氛热烈。开班之前，学员们都提前完成了TRIZ基础知识的自学，预习了课程视频，为周末两天的正式课程作好了充分的准备。周末两天的正式课程包括功能分析、因果链分析、剪裁、技术矛盾、物理矛盾、专利战略、创新降本等内容;在课程结束，750多人分20个考场参加了认证考试，通过考试的学员将获得RDMI颁发的TRIZ一级认证证书。
本次培训取得了很大的成功，这与RDMI有爱心、有梦想、负责任、敢作为、充满正能量的高水平方法论专家们的积极努力分不开的，在公益培训之前，数十位RDMI方法论专家为此做了大量的准备工作，曾多次测试到深夜，预测可能出现的问题，并运用创新的方法来解决潜在的问题。在课程开始前的预习阶段，各研发方法爱好者就在微信群进行了有关预习课程的讨论;在培训过程中，更是积极与学员们积极互动，微信群的讨论更是达到了数千条。来自不同地区不同领域的研发方法爱好者们互相交流，产生热烈的思想碰撞，许多学员反映收获很大，通过此次学习突破了以往形成的思维定势，拓宽了思路，提升了分析和解决问题的能力，深刻认识到了研发方法的重要性，对研发方法的应用也有了新的感悟。学员们纷纷表示了继续参加学习TRIZ二级、三级理论的强烈愿望。
RDMI以实际行动为社会做公益，践行社会责任，为抗击疫情作出自己的努力。受到研发方法爱好者们的一致好评。随着国家和企业对创新发明越来越重视，提升创新能力刻不容缓。RDMI将秉持初心，继续推广先进方法论，助力工程师们提升创新能力，促进企业提高研发水平，为企业和国家的创新发展尽绵薄之力。
今后，RDMI也会举办更多形式多样的培训、活动，敬请期待!