在教育培训行业中,拥有一款辅导班管理系统广泛的应用于教育行业中,对培训机构的学员管理以及其他方面的管理都起着非常重要的作用,不过对于很多中小型辅导机构或者是刚开办的辅导机构来说,或许还不明白这样的管理系统有什么好处。首先我们来看一个数字:300万。中国大大小小的培训机构数量不少于300万,这个数据没有权威佐证,但是,主要想说明的是,即便是线下培训机构,竞争依然十分剧烈,一定要找到持续生存之道,服务和获客是两个主要竞争落脚点。
许多培训机构学员不是很多,全靠人工Excel表来管确实也越来越吃力,即使如此,绝大部分中小型培训机构信息化普及率依然非常低,这里有几个原因:
1、老板信息化意识不强烈:认为只有几十个学员,没必要使用系统,这里我想纠正一下观念,系统不仅仅是帮助培训机构做内部管理,其实也是客户服务的一部分,有条件最好上系统。
2、价格太贵,中小培训机构难以承受:一个年流水在50-80万的单门店,除去工资、场租、招生费用,纯利润已然不多,断然不会花费几万元购买系统。
3、操作复杂,许多软件的特点就是功能大而全,你想要的都有,但是操作上太过于IT化,通俗点讲就是用户体验差,中小培训机构断然难以承受也没有精力去学习使用。
所以,培训机构到底该如何选择软件系统呢?培训机构在选用系统的时候一定要结合自身现状,搞清楚当前的主要需求,不要觉得什么都可以用上,这是一种错觉,盲目追求大而全,带来的使用维护成本要考虑清楚。
这里小编为大家梳理一下中小培训机构的痛点和软件需求:
1、学员越来越多,每个学员的情况又不大一样,管理会越来越困难。我相信没有用辅导班管理系统的学校来说,对于学生管理和班级管理以及招生管理基本是一抹黑。没有系统的管理和推广,辅导班的管理肯定是低效的。
2、学员的时间,机构的时间,老师的时间安排不完全一致,带来的排课问题也一直困扰着机构;学员一旦多了,数据管理就成了一大问题,培训机构首先应当解决的是学员档案管理、课时管理、排课管理、上课考勤及课消等基础数据,这是根本,要管起来。
3、功能,功能的考察需要注意功能的全面性、复杂度、易用度,不要让自己的学习成本过高。
4、产品的服务,有没有可以随时联系到的客服人员,还有系统的稳定性和迭代持续性,这关系到未来你会不会需要重新去换一个系统,这对于机构来说是一个很大的麻烦。
5、营销招生:这是培训机构的生存命脉,只有持续不断的生源才能好好经营下去,一方面培训机构可以借助网络营销工具来最大化激活自身流量,这需要持之以恒的经营,另一方面需要找到突破自身流量圈的方法,大胆尝试。
以上就是小编为大家整理的中小型培训机构选管理系统的避坑指南,希望对大家有所帮助,我们下期再见。
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