招聘上新！多区有岗！

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以下公司正火热招聘中

有意者

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金牛区

成都四汇日升能源科技有限公司

一、驾驶员（15人）

（一）招聘要求：1.C1驾照及一年以上驾龄；2.无酒驾，毒驾，犯罪记录等；3.年龄21-59周岁；4.无一次性扣12分记录；5.公司提供车辆。（二）薪资待遇：保底5000元/月+提成。二、人事专员（15人）（一）招聘要求：1.有无经验均可；2.善于交际，性格开朗；3.年龄20-35周岁。（二）公司福利：1.月休四天，法定节假日；2.定期团建。（三）薪资待遇：底薪+全勤+话补+社保，约5000-12000元/月。三、主管会计（1人）（一）招聘要求：有1年以上正规企业经验，思路清晰。（二）公司福利：1.月休四天，法定节假日；2.定期团建。（三）薪资待遇：底薪+全勤+社保，约4500-8000元/月。联系人及电话：沈老师 15957697725地址：金牛区蜀西路58号精城国际1栋3楼

青羊区

四川新蓉电缆有限责任公司

一、销售经理（3人）

（一）招聘要求：

1.两年以上电线电缆或五年以上建材行业销售工作经验；

2.有一定的社会人脉关系，对房地产、建筑行业、政府采购、电力、水利水电、设计院等方面有一定客户资源；

3.较强的市场感知力，良好的人际沟通、团队协作以及应变和抗压能力；

4.敢于吃苦，舍得奋斗，有意愿在电缆行业深耕；

5.需自己有车。

（二）薪资待遇：

底薪：3000-5000元/月+提成。

二、光伏大客户经理 （1人）

（一）招聘要求：

1.两年以上光伏电力销售经验优先；

2.有一定的光伏客户资源，能独立开发客户；

3.熟悉光伏产业政策环境及供需状况，能分析电缆行业的市场发展趋势和制定相关的营销策略；

4.具有较强的市场感知能力和市场公关能力；

5.具有良好的应变能力、抗压能力、人际沟通能力和团队协作精神；

6.能适应长期外地出差；

7.需自己有车。

（二）薪资待遇：

底薪：3000-5000元/月+提成。

三、标书专员 （1人）

（一）招聘要求：

1.熟悉标书制作流程；

2.能熟练运用制作标书的相关设备设施；

3.能够熟练使用Word、Excel、PS等办公软件；

4.有一定的逻辑能力，做事仔细、严谨，服从安排。

（二）薪资待遇：

底薪：4000-5000元/月+提成。

四、项目申报专员 （1人）

（一）招聘要求：

1.工科类专业，本科及以上学历；

2.有较强的文字功底，熟悉科技类、科普类文书的撰写；

3.熟练运用Word和Excel等基本办公软件；

4.有较强的适应能力、学习能力，沟通和协调能力突出；

5.能承受一定的压力。

（二）薪资待遇：

底薪：6000-10000元/月+提成。

五、执行专员（1人）

（一）招聘要求：

1.熟练运用Office相关办公软件；

2.有良好的沟通协作能力；

3.有一定的抗压能力，服从安排。

（二）薪资待遇：

底薪：4000-5000元/月+提成。

联系人及电话：邓老师 13540364536

地址：青羊区文家场大石桥社区3组333号

东部新区

成都东部集团有限公司及下属全资公司

本次招聘遵循公开、平等、竞争、择优的原则，成都东部集团有限公司面向社会公开招聘集团本部及集团下属成都东部置业有限公司和成都东艺酒店管理有限公司工作人员，重点引进地产营销策划、项目设计、项目管理、精装设计、财务金融、风控审计等方面专业人才，共计20名。

一、招聘岗位

具体招聘岗位信息

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二、基本条件

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（一）具有中华人民共和国国籍，拥护党的路线、方针、政策，遵纪守法，品行端正，事业心和责任感强；

（二）普通高等教育本科及以上学历，具备岗位相关专业要求；

（三）年龄35周岁及以下（急需岗位年龄可适当放宽），具有5年及以上相关工作经验（硕士、博士研究生可适当放宽）；

（四）身体健康，具有正常履行招聘岗位职责的身体条件；

（五）具备以下条件的，招聘时优先考虑：

1.中共党员；

2.有政府机关、企事业单位或相关行业龙头企业5年以上工作经历；

3.毕业于“985”“211”和“双一流”高校的全日制本科和研究生。

三、招聘流程

在线报名——资格初审——笔试——资格复审——发放录用通知——体检及背景调查——面试考察。

四、报名须知

（一）报名时间及方式

1.报名时间为2023年2月9日10:00至2023年2月22日17:00，逾期报名无效；

2.本次公开招聘采取网上报名方式，应聘人员登录中智四川经济技术合作有限公司招聘官方网站进行在线报名。此次报名仅接受网络报名，不接受现场报名；

报名前务必认真阅读社会招聘公告、招聘资格条件和岗位需求表等相关信息。

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（1）应聘者访问中智招聘官网，网址：www.ciicscjob.com；

（2）点击右上角“登录”端口进行登录和创建简历。创建简历时应确保填写信息完整、真实有效（应聘者所填信息有误或不完整将影响本人应聘结果）；

（3）简历创建完成后在“考务服务”栏查询《成都东部集团有限公司及下属全资公司2023年首批专业技术人才社会招聘公告》，点击“立即报名”，根据自身需要应聘岗位选择相应岗位进行报名。

（二）注意事项

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1.应聘人员应对照岗位具体资格条件，注明学历、学位、专业、职称、执业资格、工作经历、项目经历等情况，确保真实、详细、准确，否则将无法通过资格审查。对提供虚假材料的，一经查实，立即取消应聘资格；

2.每位应聘人员限报一个岗位。通过短信验证码确认应聘岗位，报名成功后无法撤销，报名前请根据自身实际，审慎选择完全符合报考条件的岗位进行报名，报名时填报的身份证信息与考试时使用的身份证必须保持一致；

3.应聘人员网上所留联系方式（包括手机号、邮箱）应准确无误，在公开招聘期间保持通讯畅通；若因本人填报电话有误或其他原因而无法联系本人，造成的后果由应聘人员本人承担；

4.按优先条件择优甄选进入笔试、面试环节；由面试考察结果不合格出现的岗位空缺，经单位研究决定是否进行岗位调剂或取消、减少该岗位招聘人数；

5.招聘各环节通过者，将通过短信、邮件或电话的方式通知；未通过者，不再另行通知。

五、其他

本次招聘不收取报名费用，不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构或个人举办任何形式的辅导培训班。

六、咨询方式：

1.咨询电话：028-86245818转8016

2.咨询时间：9:00-12:00，14:00-17:00（工作日）

双流区

西南化工研究设计院有限公司

技术中心

一、研发（3人）（一）学历要求：硕士（二）招聘要求：1.化学工程与工艺、物理化学、催化相关专业；2.专业知识扎实，对专业有浓厚兴趣，有志向在专业方向发展；3.具有较强的团队意识，较强的动手能力及独立解决问题的能力；4.熟悉国家能源、环保、材料等产业政策；5.实验技能、创新能力、沟通协调能力；6.较好的写作能力（技术总结和报告的撰写）及文献调研能力；7.积极主动、爱岗敬业、责任心强、作风严谨、有良好的职业道德，能够严格保守公司机密；8.要求掌握基本的HSE相关的法律法规和理论知识，具备能够胜任应聘岗位HSE要求的能力素质。（三）岗位要求：1.在项目负责人领导下，完成化工相关的合成项目小试实验工作，负责实验及数据记录，技术资料编制，根据工作需要出差进行技术交流等；2.参与项目的小试、中试、以及工艺包开发，负责工艺设计工作，如工艺热量和物料衡算等工作；3.参与相关工业应用任务，完成论文、专利撰写和申报任务。

变压吸附工程分离工程研究所

一、工艺管道设计师（1人）（一）学历要求：本科、硕士（二）招聘要求：1.化学工程与工艺及相关专业；2.专业知识扎实，对专业有浓厚兴趣，有志向在专业方向发展；3.具有较强的团队意识，较强的动手能力及独立解决问题的能力，能够严格保守公司机密；4.吃苦耐劳，熟练掌握相关专业软件；5.要求掌握基本的HSE相关的法律法规和理论知识，具备能够胜任应聘岗位HSE要求的能力素质。（三）岗位要求：1.负责工程项目各阶段的工艺、管道工程设计；2.为工程项目前期方案咨询、技术交流、商务活动以及工程项目的采购、检验、施工、开车、验收、售后提供人力、技术支持。二、土建工程师（2人）（一）学历要求：本科、硕士（二）招聘要求：1.土木工程专业；2.有建筑或结构专业设计工作经验者优先；3.吃苦耐劳，能适应不定期的现场出差；4.语言表达能力强，具有沟通协调能力，能够严格保守公司机密；5.熟练掌握相关专业软件；6.要求掌握基本的HSE相关的法律法规和理论知识，具备能够胜任应聘岗位HSE要求的能力素质。（三）岗位要求：1.从事工业建筑的建筑或结构设计工作；2.完成设计各阶段中的建筑或结构设计工作，完成工程项目总承包及工程现场建筑专业相关工作，参与处理工程项目总承包及现场工程问题；3.负责完善和编写建筑专业相关技术及管理文件。三、总图工程师（1人）（一）学历要求：本科、硕士（二）招聘要求：1.总图设计与工业运输专业；2.吃苦耐劳，能适应不定期的现场出差；3.语言表达能力强，具有沟通协调能力，能够严格保守公司机密；4.熟练掌握相关专业软件；5.要求掌握基本的HSE相关的法律法规和理论知识，具备能够胜任应聘岗位HSE要求的能力素质。（三）岗位要求：1.负责工程项目各阶段的总图工程设计；2.为工程项目前期方案咨询、技术交流、商务活动提供人力、技术支持。四、工艺工程师（1人）（一）学历要求：本科、硕士（二）招聘要求：1.化工相关专业；2.吃苦耐劳，能适应不定期的现场出差；3.语言表达能力强，具有沟通协调能力，能够严格保守公司机密；4.熟练掌握相关专业软件，有工作经验者优先；5.要求掌握基本的HSE相关的法律法规和理论知识，具备能够胜任应聘岗位HSE要求的能力素质。（三）岗位要求：从事工艺技术开发、变压吸附技术推广工作。五、设备工程师（1人）（一）学历要求：本科、硕士（二）招聘要求：1.过程装备与控制工程专业，应届毕业生；2.吃苦耐劳，能适应不定期的现场出差；3.语言表达能力强，具有沟通协调能力，能够严格保守公司机密；4.熟练掌握相关专业软件；5.要求掌握基本的HSE相关的法律法规和理论知识，具备能够胜任应聘岗位HSE要求的能力素质。（三）岗位要求：从事压力容器设计、机泵选型、阀门选型、设备科研开发工作，配合现场处理专业技术工作。六、研发（1人）（一）学历要求：硕士及以上（二）招聘要求：1.分析化学或相关专业；2.专业知识扎实，对专业有浓厚兴趣，有志向在专业方向发展；3.具有较强的团队意识，较强的动手能力及独立解决问题的能力；4.熟悉国家能源、环保等产业政策；5.实验技能、创新能力、沟通协调能力；6.较好的写作能力（分析方案和报告的撰写）及文献调研能力；7.积极主动、爱岗敬业、责任心强、作风严谨、有良好的职业道德，能够严格保守公司机密；8.要求掌握基本的HSE相关的法律法规和理论知识，具备能够胜任应聘岗位HSE要求的能力素质。（三）岗位要求：1.熟练掌握分析化学专业的基础理论及专业知识，熟练掌握各种分析仪器的操作使用；2.负责科研项目分析方案的设计，完成分析平台的搭建，按要求完成科研任务；3.具有较强的动手能力，负责分析仪器的维护和保养；4.工作严谨，勤于思考，具有较强的沟通协调能力；5.精通气相色谱分析者优先。七、阀门工程师（1人）（一）学历要求：本科、硕士（二）招聘要求：1.过程装备与控制工程专业；2.5年以上工作经验，在与我公司同类型机械厂或阀门厂从事相关岗位5年以上；3.语言表达能力强，具有沟通协调能力，能够严格保守公司机密；4.熟悉机械加工工艺，熟练掌握相关专业软件；5.工作经历中从事过PDM、ERP、MES管理者优先；6.要求掌握基本的HSE相关的法律法规和理论知识，具备能够胜任应聘岗位HSE要求的能力素质。（三）岗位要求：1.阀门加工装配工艺编制、工艺检查；2.图纸管理、生产计划编制；3.阀门生产计划、加工、装配、备件、发货信息等记录存档。八、自控工程师（自动化）（1人）（一）学历要求：本科、硕士（二）招聘要求：1.自动化及计算机相关专业、有工作经验者优先；2.熟悉及计算机网络、大数据算法、数据建模知识，熟练掌握相关专业软件；3.语言表达能力强，具有沟通协调能力，能够严格保守公司机密；4.能够适应长期出差；5.要求掌握基本的HSE相关的法律法规和理论知识，具备能够胜任应聘岗位HSE要求的能力素质。（三）岗位要求：1.DCS、PLC工业控制系统编程组态；2.计算机IT技术编程、系统维护；3.自控专业的设计工作；4.自控专业的现场及售后服务。九、自控工程师（仪器仪表）（1人）（一）学历要求：本科（二）招聘要求：1.仪器仪表或电子技术相关专业, 5年以上工作经验者优先；2.熟悉模拟电子电路及嵌入式控制系统设计及编程；3.熟练掌握相关专业软件，会三维设计者优先；4.动手能力强，能从事分析仪器的安装、调试，维修、设计工作；5.具有较好的沟通、协调能力，能够适应长期出差，能够严格保守公司机密；6.要求掌握基本的HSE相关的法律法规和理论知识，具备能够胜任应聘岗位HSE要求的能力素质。（三）岗位要求：1.分析仪器的设计、制作、调试及维修；2.分析仪器现场投运技术服务。

工程公司

一、工艺管道设计师（1人）

（一）学历要求：本科、硕士

（二）招聘要求：

1.化工工艺、化学工程、消防、安全或相近专业；

2.专业知识扎实，对专业有浓厚兴趣，有志向在专业方向发展；

3.具有较强的团队意识，较强的动手能力及独立解决问题的能力，能够严格保守公司机密；

4.吃苦耐劳，熟练掌握相关专业软件；

5.要求掌握基本的HSE相关的法律法规和理论知识，具备能够胜任应聘岗位HSE要求的能力素质。

（三）岗位要求：

1.负责工程项目各阶段的工艺、管道、消防、安全工程设计；

2.为工程项目前期方案咨询、技术交流、商务活动以及工程项目的采购、检验、施工、开车、验收、售后提供人力、技术支持。

二、自控工程师（2人）

（一）学历要求：本科、硕士

（二）招聘要求：

1.工业自动化、测控技术与仪器等相关专业；

2.吃苦耐劳，能适应不定期的现场出差；

3.语言表达能力强，具有沟通协调能力，能够严格保守公司机密；

4.熟练掌握相关专业软件，有设计院或工程公司设计经验的优先；

5.要求掌握基本的HSE相关的法律法规和理论知识，具备能够胜任应聘岗位HSE要求的能力素质。

（三）岗位要求：

1.负责编制和设计化工工业装置中自控专业相关的工程图纸；

2.配合新化工工艺新技术的开发；处理工程现场仪表设计和调试问题，提供技术支持；

3.完成公司和科室安排的工程设计任务及技术支持工作。

三、结构工程师（1人）

（一）学历要求：本科、硕士

（二）招聘要求：

1.土木工程专业；

2.专业知识扎实，有工业建筑结构设计经验者优先；

3.吃苦耐劳，能适应不定期的现场出差；

4.语言表达能力强，具有较强的沟通协调能力，能够严格保守公司机密；

5.熟练掌握相关专业软件；

6.要求掌握基本的HSE相关的法律法规和理论知识，具备能够胜任应聘岗位HSE要求的能力素质。

（三）岗位要求：

1.从事工业建筑的结构设计工作；

2.承担总承包项目和设计项目的现场技术支持和服务工作。

四、电气工程师（1人）

（一）学历要求：本科、硕士

（二）招聘要求：

1.电气工程及其自动化相关专业；

2.吃苦耐劳，能适应不定期的现场出差；

3.语言表达能力强，具有沟通协调能力，能够严格保守公司机密；

4.熟练掌握相关专业软件；

5.要求掌握基本的HSE相关的法律法规和理论知识，具备能够胜任应聘岗位HSE要求的能力素质。

（三）岗位要求：

1.负责公司资质证书许可范围内项目的相关电气、电信设计工作；

2.协助项目前期配合商务活动，协助商务编制合同技术部分并参与商务谈判，参与电气专业有关的询价和报价的技术评价；

3.负责设计交底和配合施工工作，协助解决施工中的问题，参加项目竣工验收，并编写项目总结；

4.协调处理在采购、施工、开车过程中出现的有关设计问题，参与设备采购、施工代表以及工程总结和设计回访等工作；

5.协助其他相关部门解决技术问题，解答客户技术疑问。

五、工程管理（5人）

（一）学历要求：本科、硕士

（二）招聘要求：

1.机械制造与自动化、机电一体化、土木工程等工程类相关专业，石油/化工装置施工/总承包相关管理经验；

2.能适应短期/长期出差（国内）,能承受一定的工作压力；

3.有责任心，善于沟通，有较强的统筹策划能力，能较好的进行团队工作，能够严格保守公司机密；

4.熟练掌握各类办公软件，注册一级建造师证、注册安全工程师证优先录取；

5.要求掌握基本的HSE相关的法律法规和理论知识，具备能够胜任应聘岗位HSE要求的能力素质。

（三）岗位要求

1.负责项目施工的策划工作，编制项目《施工实施计划》，并组织实施；

2.负责组织编制施工招标文件，参与施工招评标、签订和管理施工分包合同；

3.对施工分包方进行管理、协调和监督；

4.负责组织施工图会审；组织审批施工方的施工方案；

5.组织施工交接、中间验收和工程交接、验收。

六、安全工程师（1人）

（一）学历要求：本科

（二）招聘要求：

1.化工、安全相关专业，3年以上现场安全管