“14个市，50个县区，1400余个街道，6000余名乡镇（街道）纪检监察干部参加培训；授课300余课时，交流座谈100余场次，解答基层问题600余个，行程10000余公里。”
这是辽宁省纪委监委“送培训下基层”巡回宣讲活动交出的成绩单。从8月上旬开始，前后历时一个月，辽宁省纪委监委改变以往把学员请上来展开教学的方式，把基层最需要的知识送下去，切实提高了基层纪检监察干部工作能力，弥补了基层知识水平不足的短板，取得了良好的效果。
送课上门 补基层短板
“缺什么就补什么，从基础做起，从具体问题切入，面对面交流，手把手教学，提升基层纪检监察干部干事办案的能力和素质。”省纪委监委负责人在谈到授课内容时说。省纪委监委成立讲义撰写小组，从全省纪检监察机关遴选20多名具有丰富办案经验和基层工作经历的专家，坚持问题导向，紧密围绕基层纪检干部“怎么干”的问题，设计主题，编写讲义，努力提高培训的针对性、实用性和有效性。
经过对讲义的精心打磨和反复试讲之后，5个宣讲组奔赴全省100个县（市、区）分批次授课，搜集情况，解答问题。宣讲老师紧紧围绕“如何做好基层党风廉政建设和反腐败工作，着力提升发现问题能力”、“如何做好执纪监督和审查调查工作，着力提升业务水平”和“如何规范基层执纪审查和监察工作，着力提升依规依纪依法工作本领”三个专题，结合案例和具体工作授课，深入浅出、旁征博引。
8月27日，宣讲的第一天，朝阳凌源，课堂上老师认真讲授，全县各级纪检监察干部仔细聆听，联系实际积极思考，并把实际工作中遇到的问题在座谈中向老师提出。培训团队将基层纪检监察干部提出的实际问题搜集整理，第一时间提交省纪委监委，有关领导和部门负责同志认真研究基层提出的每一个问题，集思广益，连夜形成参考答案，及时反馈回前方，让基层同志的问题能得到及时的解答。每一天，这样的情景都在上演，前方后方通力合作，确保培训效果。
充电蓄力 促能力提升
“培训太有用了！很多事我们以前都不是很明确，都是试着干，心里也没底。这回听完老师讲课，我们终于知道怎么干符合规矩，干起来也心里有底了！”9月13日，刚刚结束培训的铁岭昌图县纪委监委就迅速行动，把培训中学到的各类文书表格做成制式模板，下发到相关业务处室和各乡镇，以规范以后的工作。
对于基层普遍存在的不会办案的问题，此次培训也给开出了“药方”。葫芦岛绥中县秋子沟乡纪委书记宁永刚在听完课以后说：“培训送来了及时雨！培训前，我们还在一起案件中就‘人证不是党员也不是监察对象不予配合’的问题头疼不已，听完老师讲解调查取证实用技巧后，我们思路打开了。”
培训为基层纪检监察机构组织监督执纪筑魂奠基。朝阳凌源市纪委监委办公室主任张芳说，培训老师对提升政治站位、筑牢理想信念也提出了明确的要求，这不只是一次业务上的授课，更是一次政治素质的强化和思想上的补课、作风上的加课。
营造学习氛围 夯执纪之基
培训结业，但学习永远没有停止。全省各地，培训的效果正在发酵，浓厚的学习氛围已经形成，先期接受培训的县区乡镇已开始运用学习成果。锦州市在训后提出了“上学一级、全员覆盖”的要求，在培训后及时组织基层纪检监察干部进行考试，确保培训工作取得实效；朝阳喀喇沁左翼蒙古族自治县纪委监委面向党员干部针对培训内容进行再宣传再教育，并下沉两级，对村级纪检监督员进行培训；葫芦岛兴城市组织开展现场实训演练活动，以派出纪工委为单位，在所辖乡镇街道开展模拟演练、以案带训，切实把培训成果运用到实践；营口、丹东等地也通过开展案例教学、演讲等形式进行学习交流，继续深化培训效果。
省纪委监委在总结这次培训时强调，今后将按照“政治过硬，本领高强”的要求，继续开展相关培训活动，从夯实基层监督执纪之基做起，把“打铁的人”锤炼成“铁打的人”。通过培训，固元气、树正气、强底气，促进政治素质要过硬、专业能力要过硬、队伍作风要过硬，促进全省各级纪检监察干部政治素质和业务能力的不断提升。（辽宁省纪委监委 || 责任编辑 薛鹏）