提升职工素质能力,
拓宽职工发展空间
轮岗技能培训
为贯彻落实《中共霸州市委霸州市人民政府关于新时期产业工人队伍建设改革的实施意见》,推动产业工人队伍建设改革,大力提升职工素质能力,拓宽职工发展空间,在霸州市总工会的指导下,市胜利顺达燃气有限公司近日组织64名入职时间短、专业单一的职工,分两批到公司各业务部门一线岗位,参加轮岗技能培训活动。
为确保轮训工作规范有序开展,公司成立了轮岗技能培训活动领导小组,制定了具体实施方案,明确了各类人员责任,健全了有效机制,并组织召开了全体轮岗人员动员部署大会,极大地增强了各部门和全体轮岗职工做好这次轮岗技能培训工作的信心。
在主管领导亲自过问、部门负责人严密组织、专业导师帮带教学、检查组认真督导下,参加轮岗的职工积极参与,扑下身子、凝神聚力,真学真研、真练真干、总结提高。通过理论与实操双向考核检验培训效果,将理论知识转化为实践、以实践促进理论知识的升华。真正达到了提升业务水平和技能水平的目的,同时拓宽了职工的视野,强化了适应不同工作岗位的能力。
来源:霸州市总工会