为提升员工的综合素质，构建一流团队，日前，圣恩股份创始人兼技术总监张敏女士，面向一线班组长、主管级人员开展企业文化培训，共有40余人参加。
本次培训涉及企业使命、价值观、文化以及业务等多方面内容，旨在整体提高全体员工对于企业文化的理解，高度统一意识，营造良好的工作环境，为圣恩股份接下来的发展夯实基础。
培训现场
在这次培训里，圣恩股份创始人兼技术总监张敏以“人生是一场没有裁判的马拉松”为题，深入浅出，从圣恩股份的初心出发，通过讲述圣恩股份的企业使命、愿景、价值观，以圣恩股份实际案例辅助，从员工袁学勇、肖文东的坚持；谈到刘学芳、胡柳的不懈努力，让员工切实感受到圣恩文化，是真正在自上而下地执行，不是挂在墙上的口号。她说“企业文化是全体员工的行为准则——是我们为什么在一起，是当你困了、累了、烦了我们还能坚持下来的理由。”
培训现场
在后续培训中，张敏从做人、处事、待人等方面向员工提出勉励话语，激励着一线员工，人生就是一场没有裁判的马拉松，做企业也一样。让员工深入感受和了解圣恩的文化，体会企业发展壮大背后的精神力量。
培训中
加强圣恩文化的宣贯，是圣恩股份自我进化和战略提升的迫切需要，也是员工们锐意进取发挥主观能动性的努力方向。今后，圣恩股份必将以身作则，将企业文化精神贯穿于始终，加强学习不断创新，构建一流团队！