新兴技术的快速发展与应用落地让企业培训得以实现更大规模、更高效率和更个性化的实施和管理。第一,得益于更低成本的付费标准与更加灵活的部署模式,更多中小企业实现“上云”,我国企业云服务普及率不断提升,企业的信息收集和数据处理能力显著增强,为搭建···
为加快推进山东省综合指挥调度信息系统(以下简称“系统”)推广应用工作,确保全市各级应急指挥调度工作人员熟练掌握系统使用,全面提升应急值守工作能力。3月7日至10日,市应急管理局联合省厅技术人员组成培训团队,采取现场指导和线上讲解方式,分组对···
企业内训能提升员工的核心竞争力,进而让员工为组织带来更高质量的产出,为单位创造更高的收益。因此,现如今的企业单位每年或多或少都会组织几次内部培训,有的企业甚至每天都会开展员工培训工作。 限制单位培训次数少的原因,大部分是因为传统的线下面授···
众所周知,企业培训是一种双赢的投资,既可以提升企业综合竞争力,还可以增强员工的归属感,从而增加产出价值,为企业创造更多的效益。但传统企业培训多以线下为主,不仅会产生较大的人力和物力成本,还会造成诸多不便,所以现在很多企业都会引进在线培训系统···
进入移动互联网时代,在线培训已经成为一种普遍趋势,它不受时间和空间的限制,学习资源可多次利用,得到越来越多企业的青睐。传统线下企业培训耗时多,且人员分散,与上班时间会有冲突,培训难以覆盖全员,而在线培训可以有效解决这些线下培训的痛点,在降低···
在与企业领导和管理者沟通的过程中,最常提到的是“没有时间”、“没有人才”、“没有资金”。的确,时间、人才和资金是当前企业运营中最宝贵的资源,但很多时候企业不是缺少这些要素,而是不会正确使用它们,其根本原因在于缺乏管理。那么,如何学习管理呢?···
大家好啊,我是考考。大家身为HR有没有做完培训后无从下手的经历?培训也培了,然后呢?培训效果如何,不得而知,下次培训该着重什么,没有头绪。其实作为资深HR,相信各位的培训流程是没有问题的。只是缺少了一个东西——数据中心。当我们可以即时接收培···
企业培训丨研究报告核心摘要:政策支持,推动职业技能培训终身化,明确企业的培训主体地位,提升企业参与度;经济转型,新常态下,企业面临人才发展与科技创新的时代挑战,亟待增强创新力;社会变迁,企业培训延长劳动力受教育年限,加速释放人才红利,优化人···
习。职场礼仪包括了言谈举止、着装、交际技巧等方面,这些都是影响企业形象的重要因素。合适的职场礼仪能够提高员工的形象和企业的形象,也能够增强员工的自信心和职业素养,提高员工的工作效率和职业发展。因此,企业应该为员工提供职场礼仪的培训,让员工掌···
想给我的团队培训优雅仪态、职场礼仪、有可以做这种培训的机构?我建议你找皇家优雅女子学堂,这个机构专门做优雅仪态培训的,平时很多女性去她们那里学习、训练,而且这个机构以前给好多大型选美比赛培训过,专业性就不必说了吧!最近听说好像有免费的公益讲课活动,你可以趁这个机会好好了解下。···
职场礼仪有哪些?职场礼仪,是指人们在职业场所中应当遵循的一系列礼仪规范。学会这些礼仪规范,将使一个人的职业形象大为提高。职业形象包括内在的和外在的两种主要因素,···
谈谈职场礼仪的重要性以及怎么做?北京市职业技能培训指导中心秘书培训项目主管王秀娣说,秘书这个职业是1998年被列入《中华人民共和国职业分类大典》的,其职业定义为从事办公室程序性工作、协助领导处理政务及日常事物并为领导决策及其实施提供服务的人员。王秀娣表示,秘书职业在文明礼···
企业员工的礼仪培训应该怎么开展?需要注意什么?1.可以请专业的礼仪培训师去企业,开展针对性的礼仪培训,比如商务礼仪、服务礼仪、沟通礼仪、接待礼仪等,推荐选择修齐礼仪学院礼仪培训师,可以给企业提供通用礼仪培训、岗位定制礼仪培训、礼仪项目标准定制设计等。2.企业也可以派员工到资深专业的礼仪···
有家公司叫我去学职场礼仪培训课程,这个到底重不重要什么时候学好学习职场礼仪是非常重要的,因为它可以帮助你在职场中表现得更加专业和自信。学习职场礼仪可以帮助你了解如何与同事、客户和上级交往,以及如何在不同场合下表现得得体。此外,职场礼仪还可以帮助你建立良好的职业形象,提高职业竞争力。最好的时间学习职场礼···
企业员工文明礼仪培训有哪些呢?遇到熟人应主动打招呼或问候,若需交谈,应靠路边站立,不要防碍交通 ···
指导:职场礼仪中怎样做好拜访礼仪?我在企业做HR十多年,对接很多培训机构、猎头机构、EHR服务机构等等乙方。他们的销售经常联系我,总是会遇到很多让人头秃窒息的销售业务拜访,谈不成业务是一回事,关键是对这个公司都反感了。所以分享下:1、千万不要组那种夺命呼式的电话拜访。在培训···