失地农民的就业培训工作可以从以下几个方面开展：
1. 调研：了解失地农民的教育背景、技能水平、就业意愿和就业需求等情况，为制定培训计划提供数据支持。
2. 制定培训计划：根据调研结果，制定符合失地农民需求的培训计划，包括培训内容、培训方式、培训时间和培训地点等。
3. 开展培训：根据培训计划，组织专业的培训师团队，开展相关培训，包括职业技能培训、创业培训、就业指导等。
4. 建立就业服务平台：为失地农民提供就业信息、就业机会、创业支持等服务，帮助他们顺利就业或创业。
5. 跟踪服务：对已经就业或创业的失地农民进行跟踪服务，了解他们的就业情况和需求，及时提供帮助和支持。
6. 宣传推广：通过多种宣传渠道，让更多的失地农民知道培训计划和就业服务，提高他们的参与度和认知度。
1. 调研：了解失地农民的教育背景、技能水平、就业意愿和就业需求等情况，为制定培训计划提供数据支持。
2. 制定培训计划：根据调研结果，制定符合失地农民需求的培训计划，包括培训内容、培训方式、培训时间和培训地点等。
3. 开展培训：根据培训计划，组织专业的培训师团队，开展相关培训，包括职业技能培训、创业培训、就业指导等。
4. 建立就业服务平台：为失地农民提供就业信息、就业机会、创业支持等服务，帮助他们顺利就业或创业。
5. 跟踪服务：对已经就业或创业的失地农民进行跟踪服务，了解他们的就业情况和需求，及时提供帮助和支持。
6. 宣传推广：通过多种宣传渠道，让更多的失地农民知道培训计划和就业服务，提高他们的参与度和认知度。
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