人社部最新数据表示，2022届高校毕业生规模大概有1076万再一次创造历史新高，高校毕业生的高素质就业成为社会重点关注的事情。中公教育积极布局落实国家“稳就业”号召，强化毕业生就业服务质量，下面我们了解一下其具体规划。
中公教育泛职业技能
据了解近期中公教育正式上线了“中公优职”泛职业技能升级平台(以下简称“优职”平台)，努力于解决人才结构性供需问题。平台经过“互联网+”、“智能+”培训新形态。中公教育凭借非常专业的教研能力为大学生就业人群带来了高质量的技能培训。
帮助就业人群提升自我价值
“优职”平台提供职场素养、副业兼职、新职业技能、专业技术、兴趣爱好等五大类职业技能培训服务，课程内容完全符合行业标准、教学过程与生产过程对接。并经过匹配各种教学场景为学员展现直播课、录播课等课程形态，帮助年轻人群的职业技能提升、实现自我赋能，增强职业教育人才培养质量和服务产业发展实力。
推出新型职业培训
不同于传统行业的技能可以说其与传统行业的技能培养不一样，中公教育“优职”平台的课程展现出“以现代服务业为主的新职业培训”的显优势。逐渐随着劳动者选择职业的需求发生了变化，企业选择人才的方式也开始变得多样化，特别是新技术、新业态、新模式的不断产生和发展，自主创业、灵活就业、自由职业成为越来越多年轻人群的认可。而且中公教育贴近新生代的就业新形势，第一次推出了直播营销、电子商务、宠物美容、短视频制作、摄影、插画、化妆等多类体系化在线课程，为他们带来多样化的职业选择，助力新型就业者成为共享经济、平台经济中的得力助手。
中公在稳就业中有所作为
不仅如此中公教育发挥企业在职业教育培训领域的长期积累，集合求职就业素质能力提升，推出情绪管理、职场沟通、团队管理等职场软技能，升级职业教育人才培养质量。职业教育的类型还有就是职业教育是距离民生近期的教育类型，在“稳就业”的浪潮中有很大的作为，多年来中公教育从拓展IT、智能制造、医疗、建筑等硬技能培训起步，渐渐延伸到现在的泛职业技能升级培训，也预示着公司在推进职业技能提升领域的规模化发展再次升级，接下来中公将抓紧就业导向，立足自身资源特点，帮助推动稳定的、更强大规模的高质量就业。
可以说中公教育机构更好的为高校毕业生和初入职场的年轻人群，带来了更多样的职业选择的可能、迅速的成长道路和广阔的展现舞台。不断升级劳动者职业能力和职业素养，为社会带来一批又一批的优质人才。