很多人想学技术的人评价教育培训机构好不好，其实我们这问题我们最不合适回答，也是最合适的一群人。
首先很多人不明白培训机构是做什么，培训机构可以说是帮助你进入一个行业的捷径。很多人对培训机构的盼望要求太高。想一学完就能变得和大师傅一样厉害，其实很难。
我在培训机构工作过几年，遇见了很多次学员退费的情况。这种情况其实是培训机构常见的现象，培训机构其实最不想遇见也是这种情况，但是为什么培训机构不改变呢。很简单的一点就是所有人培训的人学习态度参差不齐，或者对觉得老师技术好自己却达不到。
我们做手机维修培训的，这一行其实还是对经验要求比较高的行业。很多新人就想着我2个月就要和老师一样把东西全部学会，这个至少整个行业都做不到的。哪怕你再多交几倍的学费，得到的答案也是一样。
很多学员喜欢看短视频，然后看别人的广告打的那叫一个好。包你这样那样，可是你要知道某些短视频各个都是百万富翁。
我们不停的讲，做事学技术需要脚踏实地，不要好高骛远。可是又有多少人愿意去听，不过这些不重要，重要的是你要明白一个道理你学技术是为了做什么。
学技术不是为了展示你有多牛而是为了一口生存的饭，所以那些想着把技术学成短视频上一样玩出花来，我确实做不到，都是你要是剪出来，我倒是不建议教你。
其实日常运营中，我们处理对内和对外的各种事情，发现很多培训机构为了招生极端的夸张，通过规格例或者甚至造假来招生，也正因为有这些培训机构的存在导致整个行业受到恶意的诋毁，甚至会影响到整个手机维修培训机构的健康可持续的发展的形象。
其实想通过培训提升自己需要考虑一些问题，并针对这些问题，考虑自己是不是适合去培训机构去学习，也希望对各位有所帮助。
一、金钱的消耗
现象：说一千到一万培训机构最重要的一点是就是收费，你收费能承受这部分的收费，很对来说技术类型的培训机构收费都不低，因为相对培训机构的运营费用其实比一般企业要高不少
根本原因：学员花了钱，就想学的很厉害。但是培训机构说到底就是带你们进门的一个途径。
二、学员没有激情，老师没有办法沟通。
这一点真的是我们机构不停的去反复去改进的过程，其实教学最大的问题就是教学的内容枯燥。很多学员听着就觉得不耐烦，我们做技术培训的很多时候就是这么枯燥无味。我们对老师的要求就是严于律己，所以对老师开玩笑又有有求。所以我们一直在这方面努力的进度有点慢。
不过现在增加了一些活动会好很多。
所以很多时候，教与学是老师和学员互相配合的一件事情。而不是学员单方面天赋高不高，还有老师技术教得好不好的事情，
其实还有很多问题，有些学员不适应这个老师的讲课的过程，其实有很多我们也是一直在改进。所以我也希望每一个学技术的人员能有所帮助。
也希望同行能回到教学本身而不是每一天都想着怎么吹牛，弄虚作假。
