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  • 青岛正规月嫂育婴师培育中心提醒:远离不靠谱的母婴培训机构

    青岛正规月嫂育婴师培育中心提醒:远离不靠谱的母婴培训机构

    2017年,央视曝光杭州月嫂中介公司乱象,“无需培训就能办理月嫂上岗证”;2019年,某大型月嫂机构人去楼空,据爆料,该月嫂机构在培训中存在严重欺诈行为······随着母婴护理行业大爆发,母婴培训机构也呈现高速发展,然而母婴市场乱象丛生,正···

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  • 培训机构包就业是真的吗?能信吗

    培训机构包就业是真的吗?能信吗

    很多培训机构,为了吸引学生报名,往往在宣传时会采用“包就业”这样的噱头。那么培训机构包就业是真的吗?能信吗?我觉得是不能以偏概全的。如今的高校、专科学院都已经没有了包就业、分配工作的政策,更何况是培训机构。所以再选择时也要看待具体情况,多以···

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  • 营养师培训乱象调查 机构无资质 交钱就拿证(3)

    营养师培训乱象调查 机构无资质 交钱就拿证(3)

    创意图片/新京报记者 王远征(上接D02版)行业现状我国营养师培训参考ICDA标准制定“不是随意接受一个培训,就可以成为国际注册营养师。”美国注册营养师向婷(化名)告诉新京报记者,在美国,必须有营养及相关专业本科学历和学位,才有资格参加注册···

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  • 教育部双减放大招,要求校外培训机构公益属性

    教育部双减放大招,要求校外培训机构公益属性

    教育是百年大计,也是现在每一个家庭的头等大事,更是让许多年轻父母感到最头疼的事情。一是现在的孩子教育耗费精力和时间太多,从上学接送到作业辅导,事事都要家长亲力亲为。其次是经济投入巨大,各种业余兴趣特长班、基础课程提升班层出不穷,平均每个孩子···

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  • 泰州正规月嫂培训机构

    泰州正规月嫂培训机构

    刚过完年,王倩就看邻居小刘天天早出晚归,年前还念叨着找工作,这就找到了。王倩一肚子问号。王倩天天晚上在小区里遛弯,和邻居们聊聊家常。 “老王,你听说没,小刘去培训月嫂了。”王倩被前面楼的老陈叫住了 “我没听说啊,月嫂培训。” “没听说,你···

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  • 好孕妈妈:四步教你挑选靠谱的月嫂、育儿嫂免费培训机构

    好孕妈妈:四步教你挑选靠谱的月嫂、育儿嫂免费培训机构

    凤凰网/时时企闻网观随着人们生活水平的不断提升,以月嫂、育儿嫂为首的家政服务作为发展潜力巨大的朝阳产业,在近几年实现了持续的高速增长。据相关数据显示,我国家政服务的市场总规模保持着年均20%左右的增速。然而,快速发展与有效人员供给不足产生的···

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  • 深圳正规月嫂培训机构该怎么选?注意事项有哪些?

    深圳正规月嫂培训机构该怎么选?注意事项有哪些?

    深圳正规月嫂培训机构该怎么选?注意事项有哪些?相信想学月嫂的很多姐妹都会困惑,怎么去选择一个正规的月嫂培训机构呢?有朋友推荐的,有网络搜索的,想要学习最专业最前端的知识,来深圳培训是一个非常好的选择。那么问题来了,深圳的月嫂培训机构有一千多···

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  • 月嫂培训机构,专业母婴公司

    月嫂培训机构,专业母婴公司

    叶文婷总算是把儿子送去学校了,到家累瘫躺在沙发上,老公把她送回来就去公司了。儿子高考没发挥好,也不能让他不上学啊,和老公商量托关系找人把儿子送到一个职业学校,好歹有个文凭,学个技能。 儿子一走,家里冷冷清清的,一周下来,叶文婷在家待不住了···

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补课机构相关知识

(2010•大兴区二模)某汽车制造厂决定招聘一些新工人,他们经过培训后上岗.调研部门发现:1名熟练工人和2名新工人每月可安装8辆电动汽车,2名熟练工人和3名新工人每月可安装14辆电动汽车.求每名熟练工

设每名熟练工人和新工人每月分别可以安装x,y辆电动汽车.(1分)则x 2y=82x 3y=14,(3分)解之得x=4y=2.(4分)答:每名熟练工人和新工人每月分别可以安装4辆、2辆电动汽车.(5分)···

王师傅经过技术培训后,装配机器的时间比以前缩短了20%,他的工作效率提高了(  )

A.20%
B.22.5%
C.25%
D.80%

设原来的工作时间是1,那么:原来的工作效率就是:1÷1=1;现在的工作时间是:1×(1-20%)=0.8;现在的工作效率是:1÷0.8=1.25;工作效率提高了(1.25-1)÷1×100%=25%;答:他的工作效率提高了 25%.故选:C···

某打字员经过培训后,打字速度相当于原来的3倍,现在打80个字所用时间比原来少40秒,现在这个打字员每分钟能打字多少

设从前打x个字,现在打3x个。 .80/x-80/3x=40/60···

经过十天的培训(training),工人们逐渐掌握了使用机器的技能。(g" class="lb_6">

经过十天的培训(training),工人们逐渐掌握了使用机器的技能。(g

After ten days’ training/After the ten-day training the workers gradually got the hang of the skills of using the machi···

涉密人员上岗应当经过保密教育培训?

对涉密人员上岗要先经过培训,签订承诺书,在岗涉密人员分类管理。 《保密法》第三十五条 在涉密岗位工作的人员(以下简称涉密人员),按照涉密程度分为核心涉密人员、重要涉密人员和一般涉密人员,实行分类管理。 任用、聘用涉密人员应当按照有关规定进行···

劳务派遣劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的会有补偿么?

这条是企业用来解雇用的。 一般是指这个人胜任不了这个岗位,即使培训后也不行。 比如你英语很烂,做不了翻译,即使公司对你培训,你也做不了。就这么回事。···

,涉密人员上岗前应当经过什么?

对涉密人员上岗:要先经过培训,签订承诺书,在岗涉密人员分类管理。《保密法》第三十五条:在涉密岗位工作的人员(以下简称涉密人员),按照涉密程度分为核心涉密人员、重要涉密人员和一般涉密人员,实行分类管理。···

某汽车制造厂决定招聘一些新工人,他们经过培训后上岗.调研部门发现:1名熟练工人和2名新工人每月可安装8辆电动汽车,2名熟练工人和3名新工人每月可安装14辆电动汽车.求每名熟练工人和新工人每月分别可以安

设每名熟练工人和新工人每月分别可以安装x,y辆电动汽车.(1分)则x 2y=82x 3y=14,(3分)解之得x=4y=2.(4分)答:每名熟练工人和新工人每月分别可以安装4辆、2辆电动汽车.(5分)···