选择培训游戏的组长需要考虑多方面的因素。
1.选择组长需要考虑其领导能力、沟通能力以及组织协调能力等。
2.组长是整个培训游戏的核心人物,他的能力直接关系到整个队伍的成败。
所以,需要考虑选择具有较强的领导、沟通、组织协调能力的人担任组长。
3.在选择组长时,还需要考虑团队成员之间的关系和配合情况,以及每个团队成员的优劣势,根据这些因素作出最合适的决定。
另外,还需要关注组长是否具备及时沟通、及时解决问题的能力,确保整个游戏过程的流畅性。
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