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上海公务员招聘不要一年硕?留学生:那些说“水”的,你来试试

上海

最近,上海闵行区发布的公务员公告表示:“国外硕士学制需2年以上才能报名选调生”,直接将一年硕拒之门外。此消息一出,又把“一年硕”这个话题推上风口浪尖。

上海公务员招聘不要一年硕?留学生:那些说“水”的,你来试试

图/中共上海市闵行区委组织部官网

01、一年硕,留学圈里最委屈的一群人

一年硕一直以来都可以说是饱受争议。因为一年学制时间较短,键盘侠总会有这样那样的声音:

“国内硕士要学两三年才能毕业,你一年能学个啥,刚开学就准备毕业?”“感觉一年硕就是给有钱人镀金用的,花钱就能读,买来的学历!”……

上海公务员招聘不要一年硕?留学生:那些说“水”的,你来试试

图/知乎

上海公务员招聘不要一年硕?留学生:那些说“水”的,你来试试

图/知乎

大家辛苦考雅思托福努力出国是为了提升自己,现在却要被贴上“水硕”的标签,遭受各种各样的白眼。

其实网友的误解大可以不必理会,用人单位对一年硕学历的质疑才是最为致命。在这样的围攻下,有同学甚至开始自我pua,觉得:“同是硕士毕业,自己就比别人低一等。

上海公务员招聘不要一年硕?留学生:那些说“水”的,你来试试

图/豆瓣

上海公务员招聘不要一年硕?留学生:那些说“水”的,你来试试

图/豆瓣

赶紧打住!网上对于一年硕的误解完全就是因为不了解,“一年硕是真不水”这句话主页君都说倦了。

02、为一年硕正名,那些说水的,可以闭麦了!

除了把学制压短,一年硕的质量是没有一丁点“偷工减料”。只看时间不看难度和质量都是耍流氓!单方面从时间来评定学历质量是很不负责任的。咱来看看申请难度,一年硕可是一点都不“水”推荐信、成绩、GRE、学术成果…该有的门槛一个都不落下,甚至有些名校要求会更加严格。剑桥大学官网po出的申请人需准备的材料中就提到:

  • 必须要有两位大牛的推荐信,你的申请才能被考虑
  • 有些学院还会要求你在申请期间完成作业,由此来评判你的能力…

上海公务员招聘不要一年硕?留学生:那些说“水”的,你来试试

图/剑桥官网

上海公务员招聘不要一年硕?留学生:那些说“水”的,你来试试

图/剑桥官网

申学校就是过五关斩六将,想要毕业更是要披荆斩棘。毕竟一年硕的课程紧凑,想要顺利完成学业往往需要付出更多。牛津官网给到一年全日制计算机硕士的课程目录里有计算大概的学习时间,一周大概共计35个小时。官方估算都比较含蓄,真实情况是:

  • 课业非常紧张,要天天风雨无阻泡图书馆熬夜,才能完成;
  • 有些时候修的课不多,但是一节更比六节长,参考书目十几二十本,论文更是要求2W字往上

上海公务员招聘不要一年硕?留学生:那些说“水”的,你来试试

图/牛津官网

03、一年硕求职被歧视?没那回事。

网上流传一句话,一年硕处在校招学历鄙视链低端,可是从名企大厂的招聘要求来看并非如此。无论是中金、中信等金融名企,还是腾讯、字节等互联网大厂,对留学生都只有毕业年限的要求,对于学制压根没要求

上海公务员招聘不要一年硕?留学生:那些说“水”的,你来试试

图/企业招聘官微

上海公务员招聘不要一年硕?留学生:那些说“水”的,你来试试

图/企业招聘官微

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图/企业招聘官微

上海公务员招聘不要一年硕?留学生:那些说“水”的,你来试试

图/企业招聘官微

HR不是不爱一年硕,是不爱裸归一年硕。U1S1,只有有本事,啥都好说。

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图/豆瓣

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图/豆瓣

落户时,海归硕士是被重点照顾的对象,在很多新一线城市可以直接落户。落户门槛略高的北京、上海对于海归硕士也没有学制要求。

  • 上海对于留学生落户申请人的基本条件只有:“在国(境)外高校学习获得硕士学位
  • 北京的人才引进政策第十三条中对于学历要求是:“在国内外取得硕士及以上学历

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图/上海人社局官网

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图/北京人社局官网

关于一年硕水不水,答案已经很明显了。不过确实要承认,一年要拿文凭,大部分精力都扑在学习上,很难找实习,对求职是有一丢丢不利。但想要成功破局也不难,关键要做好一点。

04、支棱起来的一年硕,都做对了哪些事?

这一点就是求职规划,做好时间线规划,从一落地就开始投简历,每一步都盘算得仔仔细细,收割offer那是手到擒来。DBC导师在辅导学员时就多次强调:提前做好求职规划可以事半功倍。以想求职投行的研究生同学为例,敬请按照以下Rcruiting timeline准备(更多行业求职Timeline添加Tutor查看)

上海公务员招聘不要一年硕?留学生:那些说“水”的,你来试试

图/DBC自制*一年硕投行求职Timeline

DBC学员Gina就是把握住timeline的每个节点,步步为营,再加上DBC的导师的辅导与帮助,现在就已经通过Summer internship拿到了BCG的return offer。

①瞄准方向,积累实习

Gina的求职意识强烈,在入读研究生之前,就确定了自己想求职的地区、行业及岗位。入学再利用DBC的内推资源,获得了高质量的实习经验

②打好基础,做好准备

刚开学的第一个学期,除了努力适应cultural shock ,还找导师辅导了networking技巧,积极参加活动丰富校园经历。求职的自我提升也没落下,利用DBC的内部资源,学习行业知识,针对性提升软硬技能

③冲刺return offer!

第二学期成功利用之前建立的人脉网络争取到了实习面试机会,DBC这边第一时间就安排导师面试指导1V1mock。实习期间Gina表现优异,最后顺利拿下了BCG的return offer!

上海公务员招聘不要一年硕?留学生:那些说“水”的,你来试试

图/DBC学员offer

从Gina的经历可以看到,只要提前确定目标,规划好求职时间线,同时不断提升自己的背景,斩获心仪offer是水到渠成的事!然鹅,因为学制只有一年,在学习压力和丰富经历的围剿下,大家很难再有时间了解行业知识,提升针对性的技能。但针对性的技能在未来求职相当重要,学历只是一张带你成功的入场券,专业技能是致胜关键。因为,即便学历一流,不做有针对性的技能学习,面试中仍然很难稳稳走到最后。Top名企想要的永远不是背景光鲜的人,而是会干活儿的人

最后,

许多一年硕同学常常抱怨说,在提升能力的路上遇到很多难题:

导师推荐大家读行业大佬的著作来吸取经验?但为了省事一般只甩个书名,都是又贵又难买的资源!

想学习商科技能?市面上课程又多又杂,东学一个西学一个,最后什么都没掌握。

有了心仪名企?却因为能力不足被卡在了面试关,实习offer都拿不到。

如果你有求职方面的困扰那就【私信】我吧,专注为留学生解决求职问题

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