1. 建立职业技能培训中心,为农村劳动者提供系统的职业技能培训课程,提高他们的职业技能水平。
2. 开展岗前培训,为农村劳动者提供适应城市工作的培训,包括工作技能、职业道德、职业规范等方面的培训。
3. 推广在线教育,通过网络平台为农村劳动者提供职业教育和培训,让他们能够灵活地学习和提高自己的职业技能。
4. 加强实践教学,为农村劳动者提供实践机会,让他们能够更好地掌握职业技能。
5. 建立职业导师制度,为农村劳动者提供个性化的职业指导和帮助,帮助他们更好地适应城市工作环境。
通过以上措施,可以有效地提高进城就业的农村劳动者的职业技能水平,提高他们的就业竞争力。